Положены мне какие либо выплаты или нет?
опубликован 11.10.2012, 17:04
При увольнении по сокращению штата в последний день работы вам должны выплатить остатки зарплаты, компенсацию неиспользованного отпуска и выходное пособие в размере среднего заработка.
По окончанию второго месяца работодатель обязан выплатить вам средний заработок, если вы предъявите ему чистую трудовую книжку (то есть не устроитесь на работу).
Средний заработок за третий месяц работодатель обязан будет вам выплатить только в том случае, если вы в двухнедельный срок после увольнения обратились в Центр Занятости и тот вас до этого времени не смог трудоустроить (то есть справка из ЦЗ).
К вам последнее не относится.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 15 лет
Первый ответ получен через 10 минут
Юристы ОнЛайн: 77 из 47 462 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Горно-Алтайск
Похожие вопросы
Вопросы связанные с оплатой труда и пособием при изменении типа занятости после сокращения в фирме.
Безработный после работы на Севере - почему не получаю выплаты и когда я должен был уведомить бывшего работодателя?
Выплаты после снятия с учета в центре занятости и до рождения ребенка
Приостановка выплат по безработице после окончания учебы - правомерно ли это?
На какие выплаты я могу расчитывать и в каком размере?
Выплаты при сокращении - какие суммы положены пенсионерам при увольнении по сокращению штата
Почему в центре занятости отказали в полной выплате пособия при увольнении без стажа?
Выплаты после сокращения - что положено по закону и что ожидать
Условия выплаты при увольнении по сокращению - требуется ли справка о постановке на учет после сокращения?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут