Я хочу взять 5 дней за свой счёт в честь свадьбы, но меня готовы отпустить только на два дня, законно ли это?
опубликован 04.08.2022, 11:31
Здравствуйте!
Не законно, Вам необходимо обратиться с жалобой в Трудовую инспекцию в силу ТК РФ Статья 128. Отпуск без сохранения заработной платы.
4 юристa дали 4 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 16 лет
Первый ответ получен через 1 минуту
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)
Конечно незаконно. Жалуйтесь в трудовую инспекцию.
Нет по закону работник может взять дополнительный неоплачиваемый отпуск на срок до 10 суток.
Добрый день
Отпуск без сохранения заработной платы в связи со вступлением в брак должен быть предоставлен работнику по его заявлению на срок не более 5 календарных дней. Это один из тех случаев, когда работодатель не может работнику в отпуске отказать (ст. 128 ТК РФ). Вам нужно подать жалобы в ГИТ и Прокуратуру.
Юристы ОнЛайн: 42 из 47 462 Поиск Регистрация
Похожие вопросы
Предоставление дня на свадьбу в рамках отпуска - права работника и действия в случае отказа работодателя
Можно ли перенести три дня отпуска на свадьбу или они должны быть использованы вместе с днем свадьбы?
Хочу взять два дня за свой счёт за сколько дней я должен предупредить работодателя об этом.
Как сообщить работодателю о желании взять два дня отгулов за свой счёт и условия для этого
Ожидание отпуска - Какое время может быть выделено военнослужащему в командировке перед свадьбой?
Вопрос о возможности взять дни для свадьбы в рамках оплачиваемого отпуска
Имеют ли разведенные родители право на 14 календарных дней отпуска в год?
Законность сокращения отпуска работнику - основные аспекты.
У меня свадьба, просила у работодателя 3 дня за свой счёт,но мне отказали и предоставили только 1 день. Законно ли это?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут