Трудности работы при состоянии на учете в наркодиспансере - как сохранить зарплату и сменить работу?

Вопрос №19607339 из г. Новосибирск
опубликован 06.08.2022, 21:22

Я состою на учете в наркодиспансере. И обязан появляться там раз месяц в течении 3 лет. Но мой работодатель всячески препятствует тому, что бы я мог раза два отпрашиваться в месяц. Просто снимают надбавки... а это значительная часть зарплаты. Получается безвыходная ситуация: если буду четко ходить раз в месяц, при этом иногда возникают ситуации, когда нужно не один день в месяц отпрасится а два, например все бесплатные медуслуги работают с 8 до 17... и отпрашиваться просто приходится., то у меня снимают почти пол зарплаты.. оклад не добльшой остальное премии... это для того, что бы не возмущались лишний раз... всегда можно наказать работника деньгами. В общем думаю сменить работу, но как сменить если на новом месте потребуется проходить медосмотр и до нового места могут просто не допустить работать... что делать незнаю.

Читать ответы (1)

Лучший ответ

Рекомендуется

Кашапов Ренат Закуанович

Юрист Новосибирск, стаж 20 лет

4.6 12790 отзывов

Здравствуйте Дмитрий

Противоречивая ситуация, попробуйте заявить жалобу в Государственную трудовую инспекцию труда (ул. Федосеева, д. 12 а).

07.08.2022, 06:41

Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос

Средний стаж юристов: 20 лет
Первый ответ получен через 9 часов

Похожие темы:
Состою на учете в наркодиспансере
Состоял на учете

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 26 из 47 462 Поиск Регистрация

PRO

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Трудности работы при состоянии на учете в наркодиспансере - как сохранить зарплату и сменить работу?

Юридические услуги в Новосибирск

Похожие вопросы

Бухгалтера по платежам в клиент банке восстановили на работе, но работодатель угрожает новым сокращением - как защититься?

Может ли работодатель лишить меня премии и персональной надбавки при увольнении по собственному желанию?

Как уволиться с прежней работы за один день, чтобы перейти на новое место работы без конфликтов?

В ТК говорится о том, что работодатель обязан выплачивать работнику полноценный оклад.

Влияние сноса здания на оклад работника - законные меры работодателя и обязанность предоставить замену

Прохождение опеки по месту регистрации для продажи доли квартиры ребенка - возможно ли?

Ситуация с задержкой зарплаты и несоблюдением выплат премий на предприятии