Директор Пятёрочки хочет уволить сотрудника без объяснительной, что делать?
Вопрос №19683461
из г. Тихвин
опубликован 02.09.2022, 15:04
опубликован 02.09.2022, 15:04
Работала в Пятёрочке, не вышла на работу 4 смены по семейным обстоятельствам, директор хочет уволить по статье, но с 19.07 когда я не вышла на работу, и до сих пор я не уволена и на работу с 19.07 не хожу. Она даже шанса мне не дала ни какого, объяснительную даже не захотела взять с меня. Что делать?
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
Здравствуйте. Уволить могут, прогул это отсутствие более 4 х часов. Но должны соблюсти процедуру, взять обьяснение или если отказ в обьяснении, то составляет Работодатель акт, его подписывает трое человек. Вам необходимо идти к Работодателю и обговаривать ситуацию, не медля.
Удачи.
02.09.2022, 15:09
Задать вопрос юристу
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 30 лет
Первый ответ получен через 5 минут
Юристы ОнЛайн: 16 из 47 462 Поиск Регистрация
PRO
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Владикавказ
Абаева М.Н.
5
24 517
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Троицк
Михайлов А. Л.
5
115
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 6 лет онлайн
г.Краснодар
Грачёв Г.В.
5
3 836
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 11 лет онлайн
г.Москва
Ашарина О. А.
4.2
337
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 24 лет онлайн
г.Чебоксары
Буланкина С.Н.
5
45 828
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 13 лет онлайн
г.Москва
Питниченко А.Ю.
5
12 129
отзывов
Спросить
Адвокат, стаж 10 лет онлайн
г.Екатеринбург
Шестаков О.И.
5
160
отзывов
Спросить
Юрист онлайн
г.Екатеринбург
Цехер Г.Я.
4.6
13 727
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Ставрополь
Ковалев Ю.С.
5
6
отзывов
Спросить
Адвокат, стаж 25 лет онлайн
г.Москва
Ветрова В. Л.
5
582
отзывa
Спросить
Похожие вопросы
Угроза увольнения по прогулу после пропуска двух дней работы по семейным обстоятельствам
Проблемы на работе - отсутствие на две смены по семейным обстоятельствам и угроза увольнения по статье
Поиск работы в пятерочке для выхода на работу при семейных обстоятельствах
Конфликт на работе - напарник передал информацию о неявке, но исполняющий директор требует объяснительную и угрожает увольнением
Пропущенный день на работе из-за отпуска - возможное увольнение по статье. Как действовать?
Директор не может уволить из-за семейных обстоятельств - что делать работнику ПК?
Как уволиться из Пятерочки без последствий за прогул по статье, если у меня сегодня рабочая смена?
Мой супруг работал в организации без оформления трудового договора 2 недели.
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут