Как подтвердить эффективность работы и квалификацию при наличии двух муниципальных должностей ведущего специалиста?
опубликован 26.10.2012, 21:10
В организации 2 муниципальные должности ведущего специалиста. Как доказать свою производительность труда и квалификацию.? Работодатель просто сказал, что у другого производительность и квалификация выше, хотя у меня муниципальный советник 1 класса, у другого 3 класса уволили по сокращению численности.
Для присвоения классного чина Вы проходили квалификационный экзамен. Только его результаты могут подтвердить более высокую кварлификацию. Иные доказательства Вы вряд ли найдете. Работодатель Вам не помощик, поскольку хочет избавиться именно от Вас.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 20 лет
Первый ответ получен через 33 минуты
Юристы ОнЛайн: 49 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Брянск
Похожие вопросы
Конфликт в присвоении чина муниципальному служащему - когда должность не соответствует чину. Как разрешить ситуацию?
Преимущественное право на оставление при сокращении - понятие высокой производительности труда и квалификации
Спор о квалификации и возможное сокращение численности - Что грозит мне на предприятии?
Как получить действительный разряд муниципального советника 1 класса при отсутствии присвоения за 7 лет?
Трудовой договор будет расторгнут по п.2 ч.1 ст.81 ТК РФ-сокращение численности или штата работников организации.
А как же статья 261 Трудового кодекса, которая "якобы" защищает интересы одиноких матерей при сокращении?
Вопрос: Какими нормами права регламентируется фиктивное сокращение?
Повышение квалификации и сокращение - как влияют курсы на выбор работника
Сокращение ведущего специалиста в Управлении образованием
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут