Я работаю в организации по белому, но оплачивать учебный отпуск не хотят, портить отношения в суде не хочу, да и боюсь.
опубликован 01.11.2012, 12:58
Согласно ст.392 ТК РФ срок для обращения в суд по трудовым спорам составляет три месяца с даты, когда работник узнал или должен был узнать о нарушении своего права, поэтому если Вы хотите получить компенсацию за конкретный учебный отпуск, в суд придется обращаться в течение этого срока. Для предоставления учебного отпуска Вы должны написать работодателю заявление с приложением справки-вызова, а для доказательства отказа в его предоставлении оставить себе копию этого заявления, на которой представитель работодателя должен расписаться в получении заявления, либо проставить входящий номер.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Первый ответ получен через 1 час
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)
Юристы ОнЛайн: 25 из 47 462 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Санкт-Петербург
Похожие вопросы
Как получить компенсацию за неиспользованные учебные отпуска при увольнении через суд?
Частный работодатель не выплачивает учебный отпуск уже 2 года - можно ли получить возмещение справок вызовов?
Организация оплачивает очередной учебный отпуск.
В моей организации, где работаю-всегда и всем оплачивали учебный отпуск.
Оплатят ли мне сессию, если я в это время нахожусь в отпуске.
Скажите, пожалуйста, имею ли я право при увольнении на компенсацию за неиспользованные учебные отпуска?
Оплата билетов на сессию при заочном обучении - обязанность работодателя?
Работодатель задерживает оплату учебного отпуска - как доказать устное соглашение в суде?
Права работников - возможность получить выплаты при увольнении из авиакомпании Трансаэро
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут