Какие документы нужно быдет предоставить в суде и каковы шансы?
опубликован 01.11.2012, 13:01
Игорь здравствуйте. Вы должны понимать, что трудовой кодекс применяет специальные сроки исковой давности по искам о восстановлении на работе 1 мес, по остальным искам 3 мес. и этот срок начинает течь с момента когда работник узнал или должен был узнать о нарушении своего права.
Более того, чтобы это подтвердить вам необходимо официально обратиться за предоставлением учебного отпуска, чтобы в суде обстоятельства отказа предоставления отпуска были подтверждены. Да и уточните в каком учебном заведении вы обучаетесь с гос аккредитацией очно заочно высшее или среднее.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 5 лет
Первый ответ получен через 22 минуты
Юристы ОнЛайн: 24 из 47 462 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Санкт-Петербург
Похожие вопросы
Права сотрудника нарушены - вопросы компенсации морального вреда в судебном деле о незаконном увольнении
Организация оплачивает очередной учебный отпуск.
Частный работодатель не выплачивает учебный отпуск уже 2 года - можно ли получить возмещение справок вызовов?
Как получить компенсацию за неиспользованные учебные отпуска при увольнении через суд?
Работодатель задерживает оплату учебного отпуска - как доказать устное соглашение в суде?
Обязана ли организация выплатить деньги за не использованный ежегодный отпуск при увольнении, учитывая выплату за учебный отпуск?
Права работников - возможность получить выплаты при увольнении из авиакомпании Трансаэро
Оплата билетов на сессию при заочном обучении - обязанность работодателя?
Проблемы с отпуском - неохотное предоставление ученического отпуска и необходимость компенсации дней при увольнении
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут