В какой срок я могу обратиться с исковым заявлением в суд, если вышеперечисленное не выполнено?
опубликован 06.06.2001, 11:54
Здравствуйте! По истечении срока предупреждения об увольнении вы вправе прекратить работу, а администрация предприятия, учреждения, организации обязана выдать вам трудовую книжку и произвести с вами расчет. Заявление о разрешении трудового спора подается в районный (городской) суд в трехмесячный срок со дня, когда работник узнал или должен был узнать о нарушении своего права, а по делам об увольнении - в месячный срок со дня вручения копии приказа об увольнении либо со дня выдачи трудовой книжки (ст. 211 КЗоТ РФ). При задержке выдачи трудовой книжки по вине администрации работнику выплачивается средний заработок за все время вынужденного прогула (ст. 99 КзоТ РФ).
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 6 лет
Первый ответ получен через 2 часа
Юристы ОнЛайн: 88 из 47 456 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Москва
Похожие вопросы
На что обратить внимание при увольнении из ИП по собственному желанию
При сокращении без уведомления - какие выплаты полагаются работнику?
Сотрудник суда ожидает компенсацию за неиспользованный отпуск перед уходом
В день увольнения (расчёта)помимо трудовой и медкнижки должны ли ещё выдать расчётный лист по зарплате.
Заголовок - Вопрос задержки зарплаты - могу ли я оформить увольнение до получения заработной платы?
Вопрос по выплате официальной зарплаты за период работы без расписок в официальных ведомостях
Сроки выплаты зарплаты и компенсации отпуска при увольнении по собственному желанию
Победа в суде - работодатель обязан выплатить зарплату за простой и моральный вред, но в какой срок?
Вопросы о выплате зарплаты за отработанное время и компенсации за неиспользованный отпуск при увольнении по соглашению сторон
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут