Как правильно оформить увольнение по предельному возрасту и направление на ВВК?

Здравствуйте.

Это два разных основания увольнения. Зачем вам ВВК если вы достигнете предельного возраста и не желаете больше служить.

Согласно п. 5. Указа «Об объявлении частичной мобилизации в Российской Федерации» от 21 сентября 2022 г.

Основаниями для увольнения в период частичной мобилизации могут быть:

а) по возрасту – по достижении ими предельного возраста пребывания на военной службе;

б) по состоянию здоровья – в связи с признанием их военно-врачебной комиссией не годными к военной службе, за исключением военнослужащих, изъявивших желание продолжить военную службу на воинских должностях, которые могут замещаться указанными военнослужащими;

в) в связи с вступлением в законную силу приговора суда о назначении наказания в виде лишения свободы.

Пишите оба рапорта на ВВК и на увольнение по причине достижения предельного возраста. Где уверенность что вас комиссуют по заболеванию.

Если через 6 месяцев мобилизация не закончится, по возрасту это единственное реальное основание для увольнения в вашем случае.

Для справки:

Контракты о прохождении военной службы, заключенные военнослужащими, продолжают свое действие до окончания периода частичной мобилизации.

Согласно действующему законодательству частичная Мобилизация не закончилась и ее окончания без дополнительного указа невозможно.

Указ «Об объявлении частичной мобилизации в Российской Федерации» от 21 сентября 2022 г. Не содержит сроков окончания частичной мобилизации.

Частичная мобилизация закончится когда выйдет соответствующий указ президента о ее окончании.

Подробнее в статье www.9111.ru