Младшему воспитателю пришлось включить уборку в обязанности после введения нового соглашения
опубликован 23.11.2022, 15:52
2014 году устроилась работать в детский сад младшим воспитателем. На тот момент в трудовом и в должностной не написано что я должна мыть лестницы, музыкальный зал. Пришла новая заведующая составила соглашение, в котором где она и должностную инструкцию добавила нам, что мы ещё должны мыть помимо группы. Ещё чистим лестницы от снега, территорию. Вправе она была добавлять, составлять это соглашение. Потому что приходится и за мастера, и за завхоза и за коридорную.
Без вашего согласия она такого права не имела
Если объем работы увеличился, то и зарплата увеличивается
Есть утвержденные нормы
Проводится специальная оценка условий труда.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 7 лет
Первый ответ получен через 1 день
Юристы ОнЛайн: 60 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Владивосток
Похожие вопросы
Должна ли я, работая в детском саду, мыть лестницу - противоречия в должностных инструкциях и полномочиях?
Заведующая внесла изменения в должностную инструкцию помощников воспитателей - имеет ли на это право?
Определение должностного лица в должностной инструкции и условия выдачи данного документа
Несоблюдение законов или недостаточная ясность должностных инструкций приводит к опасности на территории детсада
Отсутствие прописанных трудовых обязанностей и ссылки на должностную инструкцию в трудовом договоре
Изменение должностной инструкции через шесть месяцев работы - возможность отказа от новой инструкции
Работник отказался подписать должностную инструкцию - какие действия работодателя?
Как решить противоречие в должностных обязанностях при смене должности?
Можно ли работать музыкальным руководителем в детском саду без специального образования и должны ли воспитатели
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут