Имеем ли мы право на какую-нибудь вслучае несогласия на переезд с работодателем, т.к. очень долеко ехать?

Вопрос №2002490 из г. Люберцы
опубликован 08.11.2012, 12:36

Фирма где я работаю решила переехать и поменять юридический адресс с московской области на калужскую область, об этом фирибудь компенсациюма предупредила своих сорудников за три дня до переезда! Имеем ли мы право на какую-нибудь вслучае несогласия на переезд с работодателем, т.к. очень долеко ехать?

Читать ответы (1)

Лучший ответ

Рекомендуется

Зотов Валерий Иванович

Юрист Петрозаводск, стаж 25 лет

4.9 22511 отзывов

Уважаемый Илья Николаевич !

Вы имеете право ДВА месяца приходить на прежнее место работы, если нет работы, ничего не делать, а Вам обязаны платить средний заработок.

Если через 2 месяца Вы не согласитесь переезжать вместе со своим работодателем, то с Вами расторгнут трудовой договор на основании п.7 части 1 статьи 77 ТК с выплатой среднего заработка за 2 недели.

Могу предоставить более подробную юридическую консультацию со ссылкой на все статьи Трудового кодекса РФ, но это уже не бесплатно.

Удачи Вам

08.11.2012, 13:19

Спасибо за ответ! сколько стоит платная информация. Дело в том , что сотрудников предупредили о переезде 1.10.2012г о том , что с 5.10.2012г организация переезжает в Калужскую область, 6.10.2012г Офис продан и его занимают новые собственники. А Я с 28.09.2012г находился на больничном и меня письменно не предупредили, сказали ,что уведомление мне послали по почте, но дело в том ,что я не живу по месту своей регистрации? Спасибо!!!

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Имеем ли мы право на какую-нибудь вслучае несогласия на переезд с работодателем, т.к. очень долеко ехать?

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)

Юридические услуги в Люберцы

Похожие вопросы