Невыплата надбавок в бюджетных учреждениях за работу по совместительству - разъяснение законодательства

Вопрос №20036994 из г. Воронеж
опубликован 08.12.2022, 15:19

Вопрос касаемо надбавок в бюджетных учреждениях, являюсь по совместительству учителем в школе, и по факту категория молодой специалист, но руководство отказывается оплачивать эту надбавку ввиду того, что это работа по совместительству, а не основная. Хотелось бы точно понимать ситуацию, согласно нашему законодательству.

Читать ответы (1)

Лучший ответ

Рекомендуется

Новоженова Ольга Александровна

Юрист Москва, стаж 19 лет

4.3 311 отзывов

Ст. 287 ТК РФ

Гарантии и компенсации лицам, совмещающим работу с получением образования, а также лицам, работающим в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, предоставляются работникам только по основному месту работы.

Другие гарантии и компенсации, предусмотренные трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права, коллективными договорами, соглашениями, локальными нормативными актами, предоставляются лицам, работающим по совместительству, в полном объеме. Региональное законодательство вашего региона может отличаться по правилам доплат в бюджетной сфере, т.к. это зависит от возможностей местного бюджета. Ищите постановление администрации Об утверждении Примерного положения об оплате труда работников муниципальных бюджетных и казенных учреждений муниципального образования... Там определены условия доплаты молодым специалистам.

09.12.2022, 15:33

Нет ответа на вопрос

Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос

Средний стаж юристов: 19 лет
Первый ответ получен через 1 день