Правила оплаты больничного листа для ребенка после несчастного случая - обман страховой или законная практика?
Вопрос №20196434
из г. Липецк
опубликован 02.02.2023, 10:32
опубликован 02.02.2023, 10:32
Как быть в данной ситуации. 14 ноября 2022 года моего сына 13 лет сбила машина, т.к он оказался лежачим больным и ему предстояла операцию, меня положили с ним (была сломана плечевая кость со смещением отломков, 8 дней он лежал на растяжке), через 9 дней ему в больнице исполняется 14 лет. После операции нас выписывают домой на 14 день с продолжением больничного листа, т.к. у него были спицы в руке и массивный бандаж, он не мог ухаживать са собой. И спицы ему сняли только 12 января 2023, я все также с ним на больничном листе, т.к рука после травмы не работает. Мы проходим реабилитацию руки. И вот 9 февраля 2023 года, мне должны закрыть больничный лист. В целом получается почти 90 дней больничного листа. За 30 дней мне оплатили и с декабря месяца выплат больше нет. Страховая утверждает что больше 45 дней больничный по закону у детей от 7 до 15 лет не оплачивается. Возникает вопрос, а если больничный лист был на конец и начало года это не считается разными годами. Ранее на больничном листе с ребёнком не была больше 2 лет.
Читать ответы (4)
Лучший ответ
Рекомендуется
Уточните, пожалуйста, должны оплатить весь больничный лист или только 45 дней как утверждает ФСС. И если весь то на каком основании или точнее на какой закон ссылаться тогда для оплаты всех дней. Они ещё ссылаются на то, что больничный лист не прерывный.
02.02.2023, 10:59
Задать вопрос юристу
Это не имеет правового значения прерывный лист или нет, порядок формирования листов нетрудоспособности осуществляется по Приказу Минздрава, а порядок оплаты по Федеральному закону.
Статья 6. Условия и продолжительность выплаты пособия по временной нетрудоспособности
5. Пособие по временной нетрудоспособности при необходимости осуществления ухода за больным членом семьи выплачивается застрахованному лицу:
2) в случае ухода за больным ребенком в возрасте от 7 до 15 лет - за период до 15 календарных дней по каждому случаю лечения ребенка в амбулаторных условиях или совместного пребывания с ребенком в медицинской организации при оказании ему медицинской помощи в стационарных условиях (в условиях дневного стационара), но не более чем за 45 календарных дней в календарном году по всем случаям ухода за этим ребенком;
(в ред. Федеральных законов от 25.11.2013 N 317-ФЗ, от 30.04.2021 N 126-ФЗ)
02.02.2023, 12:12
2 юристa дали 3 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 12 лет
Первый ответ получен через 22 минуты
Должны оплатить вам лист.
02.02.2023, 10:55
Вы абсолютно правы, 45 дней можно было в 2022 году оплачивать, 45 дней в 2023 г.
02.02.2023, 12:09
Уточните, пожалуйста, должны оплатить весь больничный лист или только 45 дней как утверждает ФСС. И если весь то на каком основании или точнее на какой закон ссылаться тогда для оплаты всех дней. Они ещё ссылаются на то, что больничный лист не прерывный.
02.02.2023, 10:59
Это не имеет правового значения прерывный лист или нет, порядок формирования листов нетрудоспособности осуществляется по Приказу Минздрава, а порядок оплаты по Федеральному закону.
Статья 6. Условия и продолжительность выплаты пособия по временной нетрудоспособности
5. Пособие по временной нетрудоспособности при необходимости осуществления ухода за больным членом семьи выплачивается застрахованному лицу:
2) в случае ухода за больным ребенком в возрасте от 7 до 15 лет - за период до 15 календарных дней по каждому случаю лечения ребенка в амбулаторных условиях или совместного пребывания с ребенком в медицинской организации при оказании ему медицинской помощи в стационарных условиях (в условиях дневного стационара), но не более чем за 45 календарных дней в календарном году по всем случаям ухода за этим ребенком;
(в ред. Федеральных законов от 25.11.2013 N 317-ФЗ, от 30.04.2021 N 126-ФЗ)
02.02.2023, 12:12
Юридические услуги в Липецк
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Отказ ФСС в выплате после производственного случая - обман или законная практика?
Проверяем - Отказ в ФСС по страховому случаю после несчастного случая в сентябре
Вопросы оплаты больничного листа после увольнения при инвалидности и отсутствии работы.
Проблемы с получением инвалидности после несчастного случая на производстве и возможность продления больничного листа
Вопрос по поводу оплаты больничного листа, после выхода из отпуска по уходу за ребёнком.
Вопрос о возможности оплаты больничного листа после операции при продлении отпуска без содержания до определенной даты.
Какой % оплаты больничного листа после увольнения.
Требование нотариального заверения - законно ли при получении оплаты больничного листа после смерти супруга или родственника?
Вопрос оплаты больничного листа после сокращения штатов и выплаты пособия на 4 месяца
Вопрос оплаты больничного листа после увольнения и госпитализации - кто и сколько должен платить?
Как высчитывается оплата больничного листа и учитывается ли количество детей при налогообложении?
Вопрос оплаты больничного после открытия хирургом нового больничного листа
Размер оплаты больничного листа после увольнения по соглашению сторон при страховом стаже более 8-ми лет
Как вернуть разбитую машину с платной стоянки без оплаты после несчастного случая?
Оплата больничного листа - правила в случае увольнения и нового трудоустройства
Как получить больничный после несчастного случая на производстве?
Как оспорить письмо Министерства труда относительно расчета больничного листа после отпуска по уходу за ребенком
Оплата больничного листа после увольнения - на каком основании и кто будет оплачивать?
Необходимость регистрации на бирже труда для получения оплаты больничного листа после увольнения по соглашению
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут