LSN Messenger
Задано вопросов 1, из них VIP - 0
Ставрополь, 20.03.2023, 11:37

Что делает работодатель, если работник часто вызывает скорую помощь? Оплата рабочих дней включена?

Вопрос №20338468 из г. Ставрополь
опубликован 20.03.2023, 11:37
Если работник ежедневно в течение трех дней предоставляет справку о вызове скорой помощи, что предпринимает работодатель? Оплачиваются ли эти дни?
Читать ответы (5)
Лучший ответ
Рекомендуется

Здравствуйте.

Скорая только фиксирует факт ухудшения состояния здоровья. А если работник все эти дни не является на работу, то он обязан предоставить больничный (подтвердить наличие уважительных причин отсутствия на работе более 4 часов, справка со скорой этого не подтверждает)

С уважением.

20.03.2023, 12:00
Оценка автора вопроса:
Задать вопрос юристу

4 юристa дали 4 ответa на вопрос


Средний стаж юристов: 27 лет
Первый ответ получен через 1 минуту

Татьяна, Справка скорой помощи является документом, подтверждающим обращение за медицинской помощью, после чего если ему стало лучше работник должен был выйти на работу с опозданием (по уважительной причине, подтверждаемой справкой СМП) либо вызвать терапевта на дом или самому идти в поликлинику и получить больничный.

Является ли вызов скорой помощи уважительной причиной решать руководству организации. Но формально на лицо прогул.

20.03.2023, 11:39
Оценка автора вопроса:

Алексеева Татьяна Ивановна, если работник не предоставил работодателю листок нетрудоспособности, эти дни считаются прогулами и не оплачиваются.

20.03.2023, 11:41
Оценка автора вопроса:

Получить объяснительную о причинах отсутствия, приобщить справку. Оплачивать время не требуется.

20.03.2023, 11:41
Оценка автора вопроса:

Прогулы. Запрашивайте объяснительные и не оплачивайте часы. Проводите проверки и увольняете за прогулы.

20.03.2023, 12:18
Оценка автора вопроса:

Юристы ОнЛайн: 13 из 47 462 Поиск Регистрация

PRO Россия
Адвокат, стаж 9 лет онлайн
г.Санкт-Петербург
Пряник К.В.
5 838 отзывов
Спросить
Россия
Юрист, стаж 25 лет онлайн
г.Черкесск
Бекижева Д. И.
4.9 2 270 отзывов
Спросить
Россия
Юрист, стаж 31 лет онлайн
г.Брянск
Филилеев Ф.В.
5 13 510 отзывов
Спросить
PRO Россия
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Москва
Бабъяк С.В.
5 4 801 отзыв
Спросить
Россия
Юрист онлайн
г.Санкт-Петербург
Венидиктов Р.Л.
5 165 отзывов
Спросить
Россия
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Владикавказ
Абаева М.Н.
5 24 432 отзывa
Спросить
Россия
Юрист онлайн
г.Томск
Куницкий В.В.
5 1 888 отзывов
Спросить
Россия
Адвокат, стаж 10 лет онлайн
г.Екатеринбург
Шестаков О.И.
5 115 отзывов
Спросить
Россия
Юрист онлайн
г.Москва
Наумова Т.Ю.
5 1 659 отзывов
Спросить
Россия
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Калининград
Демкович Д Н
4.8 702 отзывa
Спросить
Россия
Юрист, стаж 10 лет онлайн
г.Омск
Газетдинова Е. Р.
4.2 374 отзывa
Спросить
Россия
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Барнаул
Зычкина Е. Н.
5 45 отзывов
Спросить

Юридические услуги в Ставрополь

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских