Задано вопросов 1, из них VIP - 0
Москва, 22.03.2023, 16:43

«Проблемы учителя - как получить ежегодный отпуск до выхода в отпуск по беременности?»

Вопрос №20346768 из г. Москва
опубликован 22.03.2023, 16:43
Работаю в школе учителем и нахожусь в положении. Выход в отпуск по беременности и родам планируется 26 июля. Это середина ежегодного отпуска учителя. Я читала, что имею право написать заявление на выход в ежегодный отпуск раньше, чтоб «отгулять» его до выхода в отпуск по беременности, т.к. одновременно двух отпусков законом не допускается. Обратилась с этим вопросом в отдел кадров, на что меня отправили к руководству, т.к. я заявлена как организатор ЕГЭ. Заместитель директора мне сказала, что в отпуск раньше меня отпустить не могут, т.к. я уже есть в списках организаторов. Только брать больничный. Но в этом случае я потеряю в оплате. Так же каждый год нас вызывают в начале отпуска на дополнительные дни, как организаторов ЕГЭ, а значит получается это не правда, что меня нельзя отпустить в отпуск. Как быть в такой ситуации? Могу ли я требовать отпустить меня в отпуск раньше?
Читать ответы (2)
Лучший ответ
Рекомендуется

Вам в помощь ст. 260 Трудового кодекса РФ, согласно которой, перед отпуском по беременности и родам или непосредственно после него либо по окончании отпуска по уходу за ребенком женщине по ее желанию предоставляется ежегодный оплачиваемый отпуск независимо от стажа работы у данного работодателя.

22.03.2023, 16:46
Оценка автора вопроса:
Задать вопрос юристу

2 юристa дали 2 ответa на вопрос


Средний стаж юристов: 18 лет
Первый ответ получен через 3 минуты

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Да, можете взять ежегодный отпуск перед декретом

Согласно ст. 260 ТК РФ перед отпуском по беременности и родам или непосредственно после него либо по окончании отпуска по уходу за ребенком женщине по ее желанию предоставляется ежегодный оплачиваемый отпуск независимо от стажа работы у данного работодателя. Это означает, что женщина вправе использовать ежегодный оплачиваемый отпуск в указанные сроки независимо от очередности, предусмотренной графиком отпусков.

Благодарю за Отзыв

22.03.2023, 16:47
Оценка автора вопроса:

Юридические услуги в Москва

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских