Можно ли получить полный отпуск перед декретом - разбираемся в правовых аспектах
Вопрос №20390501
из г. Екатеринбург
опубликован 05.04.2023, 08:34
опубликован 05.04.2023, 08:34
Можно ли пойти в полный отпуск перед декретом? Я работаю в бюджетном учреждении с 16 сентября 2022, 5 июня 2023 начнётся больничный по беременности и родам, хочу перед ним пойти в отпуск. В трудовом договоре указан ежегодный оплачиваемый отпуск длительностью 56 дней. Мне кадровики и бухгалтера говорят что я не имею права на полный отпуск, только пропорционально отработанному времени. Говорят чтобы я им представила документы, на основании которых они могут дать мне отпуск авансом. Говорят что я не правильно читаю статью 122 тк, статью 260 тк, что они относятся к отпускам длительность 28 дней а не 56.
Читать ответы (2)
Лучший ответ
Рекомендуется
Вам обязаны предоставить ежегодный оплачиваемый отпуск полностью (56 календарных дней) непосредственно перед отпуском по беременности и родам независимо от того, сколько вами отработано времени в текущем рабочем году.
В соответствии со ст. 260 Трудового кодекса Российской Федерации (далее — ТК РФ) "перед отпуском по беременности и родам или непосредственно после него либо по окончании отпуска по уходу за ребенком женщине по ее желанию предоставляется ежегодный оплачиваемый отпуск независимо от стажа работы у данного работодателя". При этом, нужно учитывать, что ст. 260 ТК РФ устанавливает право определить время использования ежегодного оплачиваемого отпуска, но не дает вам право на дополнительный отпуск сверх полагающегося в соответствии с законом.
Кроме того, педагогическим работникам предоставляется ежегодный основной удлиненный оплачиваемый отпуск, продолжительность которого устанавливается Правительством Российской Федерации (ст. 334 ТК РФ). В вашем случае такой отпуск составляет 56 календарных дней.
05.04.2023, 08:38
Оценка автора вопроса:
2 юристa дали 2 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 30 лет
Первый ответ получен через 4 минуты
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)
Трудовой кодекс не имеет ограничений при предоставлении 28 или 56 дней отпуска, согласно ст. 260 ТК РФ "перед отпуском по беременности и родам или непосредственно после него либо по окончании отпуска по уходу за ребенком женщине по ее желанию предоставляется ежегодный оплачиваемый отпуск независимо от стажа работы у данного работодателя"
05.04.2023, 08:48
Оценка автора вопроса:
Юристы ОнЛайн: 12 из 47 462 Поиск Регистрация
Юрист онлайн
г.Ессентуки
Луговой И.М.
4.9
36
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 14 лет онлайн
г.Москва
Строков В.А.
4.7
2 003
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 31 лет онлайн
г.Брянск
Филилеев Ф.В.
5
13 494
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 18 лет онлайн
г.Пермь
Богачев А.О.
4.9
4 804
отзывa
Спросить
Юрист онлайн
г.Томск
Куницкий В.В.
5
1 887
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 33 лет онлайн
г.Орск
Першина О.Е.
4.9
5 426
отзывов
Спросить
Юрист онлайн
г.Екатеринбург
Цехер Г.Я.
4.8
13 642
отзывa
Спросить
Юрист онлайн
г.Москва
Наумова Т.Ю.
5
1 631
отзыв
Спросить
Адвокат, стаж 10 лет онлайн
г.Екатеринбург
Шестаков О.И.
5
5
отзывов
Спросить
Юридические услуги в Екатеринбург
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Должна ли беременная женщина отгулять отпуск перед декретом? Могут и ей отказать в её просьбе о отпуске перед декретом?
Как оплачивается авансовый отпуск перед декретом - разбираемся в правилах
Могу ли я взять полный очередной отпуск перед декретом. ОТРАБОТАВ У РАБОТОДАТЕЛЯ 8 МЕСЯЦЕВ ПЕРЕД ДЕКРЕТОМ.
Воспитатель на логогруппе не может получить полный отпуск перед декретом - какие права есть у работников?
Сотрудник полиции не получил полный отпуск перед декретом, а сейчас не могут предоставить компенсацию после выхода из декрета
Право на отпуск перед декретом при работе по срочному трудовому договору
Возможно ли уйти в оплачиваемый отпуск перед декретом после использования ежегодного оплачиваемого отпуска?
Расчет пособия по беременности при определенных условиях трудоустройства и отпуска
Конфликт в отделе кадров - сотрудник аэропорта не может взять полный отпуск перед декретом?
Скажите пожалуйста могу ли я взять компенсацию за отпуск перед декретом. Отпуск за 2013 год, в декрет в феврале 2014
Обязан ли работодатель предоставить полный отпуск перед декретом?
Вопрос о возможности взять полный отпуск перед декретом при наличии предыдущего отпуска за 2012-2013 учебный год в школе
Могу ли я взять полный отпуск перед декретом за отработанные 6 месяцев.
Имею ли я право взять полный отпуск перед декретом, если уже брала дни в счет оплачиваемого отпуска.
Я работаю 7 месяцев, могу ли я взять полный отпуск перед декретом?
Возможно ли взять полный отпуск перед декретом при определенных условиях работы в школе?
Скажите пожалуйста могу ли я взять полный отпуск перед декретом, проработав пол года.
Работодатель отказывается выдать полный отпуск перед декретом в случае болезни - что делать в такой ситуации?
Возможно ли взять полный отпуск перед декретом в 2016 году и нужно ли его отрабатывать после выхода на работу?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут