Причина отказа приема на работу отправлена посредством смс сообщения,

Вопрос №20499080 из г. Новосибирск
опубликован 18.05.2023, 07:56
Причина отказа приема на работу отправлена посредством смс сообщения, можно ли с этим отказом идти в суд или обязательно подавать письменный запрос в организацию с просьбой предоставить письменный отказ?
Читать ответы (3)
Лучший ответ
Рекомендуется

С данным отказом допустимо обратиться в суд.

18.05.2023, 09:19
Задать вопрос юристу

3 юристa дали 3 ответa на вопрос


Средний стаж юристов: 18 лет
Первый ответ получен через 2 минуты

Лучше письменный запрос. Если вам его не дадут, это тоже плохо для потенциального работодателя.

18.05.2023, 07:59

Запрос направить нужно о выдаче приказа. Один месяц у вас обратиться в суд. Лучше исходить от даты смс.

18.05.2023, 08:36
Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Юридические услуги в Новосибирск

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских