Как действовать, если не мог выйти с работы и опоздал на отметку к инспектору по административному надзору?

Вопрос №20505746 из г. Ростов-на-Дону
опубликован 21.05.2023, 04:33
Не мог выйти с работы, опоздал на отметку к инспектору по административному надзору. Не по своей вине. Как быть? Что писать, может объяснительную? Уже будет второй протокол, если не решу вопрос с тем, что не мог выйти с работы и прийти вовремя. Пришёл после 6 Ти вечера, сказали будет протокол со всеми вытекающими! Подскажите пожалуйста, как мне быть в этой ситуации?
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется

Согласно решению суда, Вам вероятно назначено определенное число отметок в органе внутренних дел в течение месяца (например, 2 раза). Вместе с тем, в решении не указана дата или день недели, по которым Вы обязаны явиться на отметку. Эту дату (день недели) Вам определил инспектор и Вы за него расписались. Не явившись на явку в определенный день, установленный инспектором, Вы нарушили его (инспектора) требование, но не установленное судом ограничение. Явившись завтра или послезавтра (лишь бы в текущий месяц), Вы условия надзора не нарушите, а за невыполнение требований инспектора в данном контексте ответственности не установлено. Таким образом, в объяснении, которое, скорее всего, инспектор с Вас потребует, примерно надо написать: «…условия надзора не нарушал, явился согласно решению суда на вторую (третью или какую-то еще) отметку в течение текущего месяца. В установленное инспектором время такого-то числа не смог явиться по такой-то причине…»

21.05.2023, 05:48
Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос


Средний стаж юристов: 30 лет
Первый ответ получен через 1 час

Юридические услуги в Ростов-на-Дону

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских