Работодатель должен оплатить дорогу студента-стационара согласно ТК РФ Статья 173?

Вопрос №20541675 из г. Москва
опубликован 06.06.2023, 11:39

Согласно ТК РФ Статья 173, работодатель обязан компенсировать студенту заносной формы (при условии первого образования) дорогу до учебы и обратно. Оплатят ли дорогу от дома до учебы, если место проживания (прописка) в 300 км от места работы?

Читать ответы (2)

Лучший ответ

Рекомендуется

Парфенов Валерий Николаевич

Юрист Новокузнецк, стаж 30 лет

4.8 80127 отзывов

В статье 173 ТК РФ сказано: Работникам, успешно осваивающим имеющие государственную аккредитацию программы бакалавриата, программы специалитета или программы магистратуры по заочной форме обучения, один раз в учебном году работодатель оплачивает проезд к месту нахождения соответствующей организации, осуществляющей образовательную деятельность, и обратно. Слова: и обратно следует понимать к месту работу. От учебы до дома, это не есть обратно. Поэтому оплату проезда до дома не оплатят

06.06.2023, 11:45

Задать вопрос юристу

2 юристa дали 2 ответa на вопрос

Средний стаж юристов: 36 лет
Первый ответ получен через 6 минут

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)

Статья 173. Гарантии и компенсации работникам, совмещающим работу с получением высшего образования по программам бакалавриата, программам специалитета или программам магистратуры, и работникам, поступающим на обучение по указанным образовательным программам

Хмельницкий Виталий Николаевич

Юрист из города Минск, стаж 42 годa

4.9 45026 отзывов

Елена, оплатят. Статья 173 ТК РФ Работникам, успешно осваивающим имеющие государственную аккредитацию программы бакалавриата, программы специалитета или программы магистратуры по заочной форме обучения, один раз в учебном году работодатель оплачивает проезд к месту нахождения соответствующей организации, осуществляющей образовательную деятельность, и обратно.

06.06.2023, 11:48

Спросить юриста