График 4/2 по 12 часов - соответствие нормам и возможные нарушения
Вопрос №20565867
из г. Симферополь
опубликован 19.06.2023, 15:15
опубликован 19.06.2023, 15:15
Работаю 4/2 по 12 часов, два дня в дневную смену и сразу же два дня в ночную. По документам оплачивают по месячной норме часов (около 174 часов в месяц). Есть ли нарушения в таком графике работы?
Читать ответы (2)
Лучший ответ
Рекомендуется
Если вам платят согласно отработанному времени, то в чём может быть нарушение? Только в каждом месяце разная норма часов, а не всегда 174
19.06.2023, 17:30
Оценка автора вопроса:
2 юриста дали 2 ответа на вопрос
Средний стаж юристов: 16 лет
Первый ответ получен через 2 минуты
Явное нарушение. Пишите жалобы в ГИТ и прокуратуру.
С уважением.30
19.06.2023, 15:17
Оценка автора вопроса:
Юристы ОнЛайн: 24 из 47 464 Поиск Регистрация
PRO
PRO
PRO
Юрист онлайн
г.Москва
Складчикова Е.Ю.
4.9
686
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Ставрополь
Ковалев Ю.С.
5
422
отзыва
Спросить
Юрист, стаж 22 лет онлайн
г.Каспийск
Исаева Е.Ю.
5
43 528
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 14 лет онлайн
г.Москва
Строков В.А.
4.7
2 299
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 31 лет онлайн
г.Брянск
Филилеев Ф.В.
5
13 559
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 1 лет онлайн
г.Приозерск
Довгань Д.А.
5
714
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 25 лет онлайн
г.Ростов-на-Дону
Соловьев А.В.
5
3 257
отзывов
Спросить
Адвокат, стаж 10 лет онлайн
г.Екатеринбург
Шестаков О.И.
5
242
отзыва
Спросить
Юрист, стаж 23 лет онлайн
г.Самара
Литонин А. В.
5
640
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 10 лет онлайн
г.Москва
Леонтьев М.О.
5
386
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Барнаул
Зычкина Е. Н.
5
54
отзыва
Спросить
Юрист онлайн
г.Пенза
Шабуня М.Е.
5
566
отзывов
Спросить
Юридические услуги в Симферополь
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Непредупрежденное изменение графика работы - как правильно поступить в такой ситуации?
Январь норма часов 128 в графике заложено 200 часов, работодатель говорит что праздничные в норму часов не входят.
Я устраивался на 12 часовой график имеет ли право работодатель перевести на 8 ми часовой график без моего согласия,
Работаю сутки через трое. Получается переработка часов в соответствии с графиком нормы часов. Входит ли эта переработка в МРОТ.
Изменение нормы часов работы и его влияние на заработную плату - допустимо ли?
Какая норма часов при сменном графике работы и может ли она быть больше нормы часов согласно производственного календаря.
Обязан ли работник работающий по 12 часов график 4\4 за отгул отработать 12 часов за отгул?
Как справиться с угрозой увольнения и слишком длительным рабочим днем в роли кассира?
Я работаю охранником в магазине и на ногах 15 часов. График 2/2.во сколько недель я могу перейти на легкий труд?
Соответствие графика работы и нормы часов в январе - как избежать переработок и отгулов?
Врач гинеколог выдал справку о переходе на легкий труд, но управляющая магазина отказывается принять ее
Нарушения трудовых прав в магазине Пятерочка - как сохранить свои выходные и каковы последствия неявки
Платят за 11 часовой рабочий день, а работаю 15 часов. График 2/2 с 07:00-22:00.
Можно по закону работать два дня подряд по 12 часов (график 2/2)?
Начальница заставляет нас работать по 14 часов график 2/2,если кто не согласен грозит увольнением как быть? Посоветуйте.
Как справиться с принуждением к длительному рабочему дню и угрозой увольнения от начальницы?
Как оплатить работу сторожа в выходные дни и в январе 2015 года?
Недоразумение с рабочим временем - кто определяет окончание рабочего дня в магазине?
Как защитить свои права в случае неоплаты переработки и изменения графика работы?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут