Допустимость использования доказательств, полученных с помощью обмана в трудовом споре

Вопрос №20668173 из г. Долгопрудный
опубликован 07.08.2023, 18:38

Можно ли в суде (трудовой спор) использовать доказательства, полученные с помощью обмана? Например: я позвоню и представлюсь другим человеком и получу нужную информацию, которую хочу использовать в суде или также получу нужную информацию по электронной почте...

Читать ответы (5)

Лучший ответ

Рекомендуется

Чередниченко Владислав Александрович

Адвокат Ростов-на-Дону, стаж 26 лет

4.5 104821 отзыв

Доказательства, полученные с нарушением закона, являются недопустимыми. Поэтому нужно смотреть конкретно, о каких доказательствах идет речь и каким способом они получены. Приведенный вами пример неудачный, поскольку речь идет о какой то вербальной информации, которая вряд ли может помочь в суде при рассмотрении того или иного дела.

07.08.2023, 18:41

Благодарб!

Задать вопрос юристу

3 юристa дали 3 ответa на вопрос

Средний стаж юристов: 19 лет
Первый ответ получен через 3 минуты

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Гражданский процессуальный кодекс Российской Федерации (от 31.03.2026)

Статья 56. Обязанность доказывания

Статья 57. Представление и истребование доказательств

Каравайцева Елена Александровна

Юрист из города Москва, стаж 20 лет

4.6 151859 отзывов

Доказательства, полученные с нарушением закона, не имеют юридической силы и не могут быть положены в основу решения суда (ч 2 ст 56 ГПК РФ).

07.08.2023, 18:43

Спросить юриста

удалён

В суде принимается только официальная информация, Вы имеете полное право ее запросить официально, а не нарезать круги по болоту, информацию обязаны предоставить, если она имеет отношение к Вашему делу

08.08.2023, 01:08

Благодарю

Спросить юриста

Евгений

Автор вопроса

0 отзывов

Я уволенный работник и у меня нет возможности подтвердить необходимую информацию. Если только собрать эту информацию обманным путем. А работодатель не будет свидетельствовать против себя, как ты его не обязывай...

08.08.2023, 06:27

Спросить юриста