Вопрос о возможности досрочного увольнения пенсионера без отработки 14 дней

Вопрос №20764895 из г. Ростов-на-Дону
опубликован 20.09.2023, 19:05

Прав ли работодатель? Я являюсь пенсионером, пенсия досрочная (медработник). Мне 49 лет. Хочу уволиться с работы в связи с выходом на пенсию, согласно ст. 80,ч.3 без отработки 14 дней. Но начальство и отдел кадров утверждают, что я не попадаю под эту льготу, так как мне нет 60 лет, и должна отрабатывать 2 недели. Правы ли они, подскажите?

Читать ответы (6)

Лучший ответ

Рекомендуется

Куликова Карина Сергеевна

Юрист Тверь, стаж 17 лет

4.9 9189 отзывов

Здравствуйте!

Совершенно не важно, в каком возрасте работник уходит на пенсию, 49 или 60.

Если вы впервые выходите на пенсию сейчас, то имеете право уволиться без отработки, согласно ст. 80 ТК РФ.

Работодатель не прав.

С Уважением!

20.09.2023, 19:24

Задать вопрос юристу

5 юристов дали 5 ответов на вопрос

Средний стаж юристов: 13 лет
Первый ответ получен через 5 минут

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)

Статья 80. Расторжение трудового договора по инициативе работника (по собственному желанию)

Буланкина Светлана Николаевна

Юрист из города Чебоксары, стаж 24 годa

4.3 45820 отзывов

На пенсионера правила 2 х недель не распространяется. Никакой "отработки".

20.09.2023, 19:10

Спросить юриста

8 800 505-91-11

Задано вопросов 193, из них VIP - 0

Вам пора переходить на платные вопросы, либо лично к юристу обращаться, либо переводом вопросов в ВИП. Мы не работники сайта, и нет никакого желания обеспечивать вам ваши гонорары за наши бесплатные ответы. Также и обучением юристов, мы не занимаемся. У нас нет ни лицензии, ни пед. образования.

20.09.2023, 19:11