Добрый вечер. Нет, не должен. В этом случае работодатель расторгает договор в срок, указанный в заявлении работника об увольнении в связи с выходом на пенсию. Основание - ст. 80 Трудового кодекса РФ.

28.09.2023, 19:34

Задать вопрос юристу

Грибов Юрий Владимирович

Юрист из города Тольятти, стаж 23 годa

4.7 38607 отзывов

Товарищ уже на пенсии...

куда еще может быть выход?

28.09.2023, 19:39

Спросить юриста

Едемская Евгения Викторовна

Адвокат из города Вологда, стаж 16 лет

5.0 147 отзывов

Исходя из прямого толкования вопроса товарищ работает, находясь на пенсии. Данных о том, что он ранее был уволен, я не вижу.

28.09.2023, 19:48

Спросить юриста

3 юристa дали 6 ответов на вопрос

Средний стаж юристов: 19 лет
Первый ответ получен через 12 минут

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации

Статья 80. Расторжение трудового договора по инициативе работника (по собственному желанию)

Кузнецов Александр Сергеевич

Юрист из города Самара, стаж 30 лет

4.7 6094 отзывa

Да, должен. Так как вы уже пенсионер. Не понятно, что вам адвокат написал. У вас не выход на пенсию. В соответствии с ТК РФ увольнение пенсионера по собственному желанию без отработки возможно в том случае, если он впервые увольняется по причине выхода на пенсию. То есть после достижения пенсионного возраста работник может расторгнуть трудовой договор с работодателем в любой момент, указав в заявлении желаемую дату увольнения. И работодатель должен будет его уволить и рассчитаться с ним именно в этот день (ст. 80 ТК РФ).

28.09.2023, 19:39

Спросить юриста

Едемская Евгения Викторовна

Адвокат из города Вологда, стаж 16 лет

5.0 147 отзывов

Уважаемый коллега, в вопросе нет данных, что пенсионер уже был уволен и вновь принят на работу. Уточняйте вопрос, прежде чем обесценивать мою консультацию. Пенсионер мог продолжить работу по достижению возраста. Вы уверены, что правильно поняли вопрос?

28.09.2023, 19:46

Спросить юриста

Едемская Евгения Викторовна

Адвокат из города Вологда, стаж 16 лет

5.0 147 отзывов

Давайте обобщим и подведём итоги нашей с коллегами дискуссии))) Если Ваш пенсионер уже ранее увольнялся с работы в связи с выходом на пенсию, то в данном случае ему нужно отработать 14 дней и уволен он будет по соглашению сторон. Если же он, несмотря на достижение пенсионного возраста продолжал работать, то он может быть уволен без отработки по основанию "в связи с выходом на пенсию".

28.09.2023, 20:03

Спросить юриста