Должностная инструкция и правила процедуры пересоставления протокола административного правонарушения ИГЖН (ГЖИ)

Вопрос №20925126 из г. Владивосток
опубликован 23.11.2023, 16:43

Как должно было поступить ИГЖН (ГЖИ) в следующей ситуации? Сотрудником составлен протокол об административном правонарушении и при составлении протокола сотрудник не зачитал и не разъяснил права привлекаемому лицу (просто забыл про данный пункт и подпись) Осознав данный факт и последствия признания протокола недействительным, сотрудник якобы "случайно испортила" протокол и направила вновь уведомление о составлении нового. Новый протокол был составлен без участия привлекаемого лица. Ни в материалах дела, ни по запросу суда, какое-либо решение относительно "факта порчи и дальнейшего пересоставлении" протокола руководством не выносилось. По факту сотрудник просто сама решила пересоставить и все. Вопрос: так как доказать умышленную порчу протокола не возможно, каков должен быть порядок пересоставления протокола (определения руководителя, объяснение, служебная проверка и т.д.)?

Читать ответы (2)

Лучший ответ

Рекомендуется

Кузнецов Александр Сергеевич

Юрист Самара, стаж 30 лет

4.7 6094 отзывa

В КоАП РФ не предусмотрена возможность внесения изменений в протокол об административном правонарушении при производстве по делу об административном правонарушении. И пересоставить как вы пишите его просто нельзя.

23.11.2023, 16:54

Задать вопрос юристу

2 юристa дали 2 ответa на вопрос

Средний стаж юристов: 25 лет
Первый ответ получен через 10 минут

Каравайцева Елена Александровна

Юрист из города Москва, стаж 20 лет

4.6 151762 отзывa

Основанием составления протокола является обнаружение признаков правонарушения

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Должностная инструкция и правила процедуры пересоставления протокола административного правонарушения ИГЖН (ГЖИ)

Юридические услуги в Владивосток

Похожие вопросы