Расчет отпускных. Нужно ли включать квартальные премии в расчет среднедневного заработка при расчете отпускных?

Вопрос №20942141 из г. Иваново
опубликован 30.11.2023, 14:05

Читать ответы (2)

Лучший ответ

Рекомендуется

Дорожкин Евгений Евгеньевич

Юрист Иваново, стаж 14 лет

4.7 310 отзывов

Добрый день! В соответствии со ст.139 ТК РФ для расчета отпускных используется понятие среднего дневного заработка, который умножается впоследствии на количество календарных дней отпуска. Для расчета средней заработной платы учитываются все предусмотренные системой оплаты труда виды выплат, применяемые у соответствующего работодателя независимо от источников этих выплат. Поэтому да, ответ на ваш вопрос, квартальные премии обязательно учитываются при расчете среднего заработка.

30.11.2023, 19:50

Спасибо! Я тоже так считаю.Есть ещё постановление правительства РФ 922 п.5.Однако,мой непосредственный руководитель утверждает,что квартальные премии в расчет среднедневного заработка при расчете отпускных не включаются.Парадокс.Буду добиваться перерасчёта...Они этого не любят.Считают таких как я,людьми, которые мешают им работать.Собой только озабочены.

Задать вопрос юристу

2 юристa дали 2 ответa на вопрос

Средний стаж юристов: 17 лет
Первый ответ получен через 40 секунд

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Гражданский кодекс Российской Федерации часть 2 (ред от 10.06.2026)

Статья 779. Договор возмездного оказания услуг

Трудовой кодекс Российской Федерации (ред от 01.09.2026)

Статья 139. Исчисление средней заработной платы

8 800 505-91-11

Все ответы на вопросы по организациям, на платной основе. Мы не работники сайта, отвечаем бесплатно на вопросы, продвигая свои услуги. А вам платят зарплату за вашу работу. Выберите юриста на платной основе (ст.779 ГК РФ) к нему обратитесь.

30.11.2023, 14:06

Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Спросить юриста