Отмена уважительных прогулов и введение новых штрафов в ГБОУ СПО «Волжский Политехнический Техникум» - нарушение законности?
опубликован 05.02.2013, 23:34
У меня сегодня возникла проблема в техникуме, точнее не только у меня, а у всех учащихся этого техникума. Сегодня утром после пары нас вызвали к зав. отделению нашего техникума и объявили нам что все прогулы которые до этого были уважительные отменяются т.к. мы не писали письменную объяснительные по этим прогулам, но до этого все эти годы она говорила нам, что если нам нужно куда либо уйти по ув. причине мы можем отпросится либо у нее либо у своего классного руководителя, по каким та причинам она сегодня отказалась от своих слов и сказала что отпрашиваться можно только у нее и только в письменной форме отпрашиваться у своего классного руководителя мы не можем т.к. он не вправе ставить ув пропуски. После того она продиктовала прогулы всех присутствующих студентов и сказа что один пропущенный час стоит 150 руб. а пропущенная пара 300 руб. после сказала чтобы все в течении недели сдали деньги в кассу на соц. помощь техникума. Мы поинтересовались насчет приказа законадательством о таком распоряжении, но ни каких бумаг она нам не предоставила. Могут ли так просто взять и поставить такие расценки на прогулы в Государственном техникуме? Полное именование
ГБОУ СПО «Волжский Политехнический Техникум» (ВПТ)
Здравствуйте! Действия зав. отделения являются незаконными и могут квалифицироваться как мошенничество либо вымогательство, что является уголовно наказуемым деянием. Данные незаконные действия подтверждаются еще и тем, что полученные деньги она предлагает использовать в качестве соц. помощи учебному заведению. При обращении в полицию, данные обстоятельства будут проверяться, не исключено возбуждение уголовного дела. Сообщите об этом зав. отделению.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Первый ответ получен через 16 часов
Юристы ОнЛайн: 18 из 47 454 Поиск Регистрация
Вопрос - Как вернуть деньги за обучение в техникуме при расторжении договора?
Как вернуть деньги после расторжения договора обучения в техникуме?
Проблема отсутствия работника на рабочем месте - вопрос выбора правильного действия
Принуждение студентов вуза к платной отработке пропущенных пар - Является ли такая практика законной?
Предупреждение о возможном сокращении работников при реорганизации техникума через присоединение к другому учебному заведению
Проблема с преподавателем в техникуме - постоянные оскорбления и отсутствие качественного обучения
