Илья
18.07.2002, 11:26
Как юридически правильно записать в ПРЕМИАЛЬНОМ ПОЛОЖЕНИИ - "ЛИШЕНИЕ премии за нарушение труд.
Читать ответы (1)
Возможно ли за одно и то же нарушение трудовой дисциплины повторное лишение премии? Что при этом нарушено?
начисление премиальных - право работодателя , не выплата премиальных вам не является наруением.
Как правило премия в трудовом договоре не прописана, как обязательная выплата.
Юристы ОнЛайн: 46 из 47 453 Поиск Регистрация
