Сокращение не носит массовый характер.
Вопрос №221181
из г. Красноярск
опубликован 18.02.2005, 11:26
опубликован 18.02.2005, 11:26
Очень-очень прошу Вас ответить. Восстановят ли работника, уволенного по сокращению численности, если соблюдены все необходимые процедуры, за исключением одной: нарушен срок уведомления органов занятости? Сокращение не носит массовый характер.
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
Несоблюдение данной обязанности работодателем не нарушает прав и гарантий сокращаемого работника. Следовательно, само по себе данное обстоятельство не является основанием для удовлетворения иска о восстановлении на работе.
Если при принятии решения о сокращении отсутствовали критерии "массового увольнения" (Постановление Правительства РФ № 99 от 05.02.93 г.), то у работодателя не возникло обязанности извещать орган занятости.
При этом надо иметь в виду, что в случаях, когда участие выборного профсоюзного органа является обязательным, то при увольнении работника по п. 2 ст. 81 ТК РФ должны быть соблюдены сроки уведомления выборного профсоюзного органа данной организации о предстоящем сокращении численности или штата работников, а также обязательная письменная форма такого уведомления. В этом случае, несоблюдение данного порядка влечет восстановление работника на работе.
С уважением,
18.02.2005, 13:02
Оценка автора вопроса:
Спасибо
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 40 лет
Первый ответ получен через 1 час
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации
Юристы ОнЛайн: 17 из 47 455 Поиск Регистрация
PRO
PRO
PRO
PRO
PRO
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Тула
Кочетков А.В.
4.8
46 239
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Москва
Усольцев В.Н.
4.8
14 786
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 7 лет онлайн
г.Москва
Ермаков С.А.
5
16 515
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 19 лет онлайн
г.Калининград
Працко В.А.
4.8
25 933
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Владикавказ
Абаева М.Н.
4.8
24 172
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 6 лет онлайн
г.Краснодар
Грачёв Г.В.
4.9
3 645
отзывов
Спросить
Адвокат, стаж 28 лет онлайн
г.Ростов-на-Дону
Морозов Р.В.
4.7
9 161
отзыв
Спросить
Юрист, стаж 27 лет онлайн
г.Рязань
Масловский А.А.
4.3
5 359
отзывов
Спросить
Адвокат, стаж 18 лет онлайн
г.Санкт-Петербург
Грудкин Б.В.
5
5 239
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 13 лет онлайн
г.Москва
Питниченко А.Ю.
5
12 113
отзывов
Спросить
Адвокат, стаж 16 лет онлайн
г.Москва
Степанов В.И.
5
22 158
отзывов
Спросить
Юридические услуги в Красноярск
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Увольнение по сокращению при болезни - право ли и продление срока предупреждения?
Вопрос о возможности восстановления работника, уволенного по сокращению по штату при нарушении процедуры увольнения
Однако, до сих пор не утверждено новое штатное расписание.
Как обжаловать решение руководства при сокращении штатов без письменного уведомления?
Ознакомление работников с приказом о сокращении штата - обязанность работодателя и важность уведомлений
Различия между сокращением численности и штата работников - правильная формулировка уведомления
Можно ли сделать запись в трудовой о увольнении по соглашению сторон для работника, получившего уведомление о сокращении?
Вопрос о дате сокращения работника в организации - 01.12.2012 или 05.12.2012?
Если я нахожусь на больничном как меня будут ознакамливать с приказом о сокращении.
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут