Увольняют ли в декрете с ребенком при желании выйти на работу?
Вопрос №2213032
из г. Удомля
опубликован 14.02.2013, 10:58
опубликован 14.02.2013, 10:58
Могут ли меня уволить если я нахожусь в дикрете с ребенком ему 2 года и со мной заключен срочный договор до 3 лет я просто сейчас хочу выйти на работу а мне говорят что сразу уволят.
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
В соответствии со ст.261 ТК РФ если при этом женщина фактически продолжает работать после окончания беременности, то работодатель имеет право расторгнуть трудовой договор с ней в связи с истечением срока его действия в течение недели со дня, когда работодатель узнал или должен был узнать о факте окончания беременности.
14.02.2013, 11:02
Оценка автора вопроса:
Спасибо за ответ!
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Первый ответ получен через 3 минуты
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)
Юристы ОнЛайн: 15 из 47 462 Поиск Регистрация
PRO
PRO
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Тула
Кочетков А.В.
4.9
47 269
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 31 лет онлайн
г.Брянск
Филилеев Ф.В.
5
13 516
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Краснодар
Разумовская С.Д.
4.9
3 538
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 39 лет онлайн
г.Самара
Боголюбов А А
4.9
15 480
отзывов
Спросить
Юрист онлайн
г.Екатеринбург
Цехер Г.Я.
4.7
13 710
отзывов
Спросить
Юрист онлайн
г.Москва
Наумова Т.Ю.
5
1 670
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Барнаул
Зычкина Е. Н.
5
49
отзывов
Спросить
Юрист онлайн
г.Москва
Костров А. А.
5
63
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 25 лет онлайн
г.Красноярск
Кириллов А. В.
5
4 843
отзывa
Спросить
Похожие вопросы
Вопрос о возможности увольнения при заключенном срочном договоре и отпуске по уходу за ребенком
Истекает срок срочного трудового договора - возможно ли увольнение в отпуске по уходу за ребенком?
Может ли беременная женщина быть уволена за нарушение 2 года назад?
Может ли работодатель уволить меня по истечении срочного трудового договора, находящегося на временном переводе на другую работу
Вопрос о возможности увольнения при продлении отпуска по уходу за ребенком при наличии дополнительного срочного договора
Мой работодатель грозит мне увольнением по статье, если я выйду на работу в отпуске по уходу за ребенком. Как мне поступить?
Хотят ли уволить меня без причины, несмотря на близкую пенсию?
Уволена в отпуске по уходу за ребенком - какие права и выплаты на работе?
Как повлияет срочный договор на отпуск по уходу и увольнение после родов?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут