Право на оплачиваемый отпуск перед декретным отпуском после использования положенных дней отпуска
опубликован 21.02.2013, 10:54
За этот рабочий год, который заканчивается 19 апреля 2013, я использовала все 28 дней положенного отпуска, а 22 апреля 2013 у меня начинается декретный отпуск, вопрос - имею ли я право все равно перед ним взять очередной оплачиваемый отпуск (в соотв. Со статьей тк рф 260), даже учитывая, что за 2012-2013 рабочий год я свой отпуск весь отгуляла? Или работодатель с таком случае имеет право мне в нем отказать?
Нет, работодатель Вам отказать не вправе. В ст.260 ТК РФ уточняется, что отпуск предоставляется "независимо от стажа работы у данного работодателя".
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Первый ответ получен через 5 дней
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации
Юристы ОнЛайн: 60 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Санкт-Петербург
Похожие вопросы
Право на предоставление ежегодного оплачиваемого отпуска перед декретным отпуском при отгулянии всех дней отпуска
Может ли директор отказать в очередном отпуске перед декретным, если все предыдущие отпуска были использованы
Возможно ли взять полный отпуск перед декретным отпуском при определенных условиях?
Возможность взять оплачиваемый отпуск перед отпуском по беременности и родам и другие вопросы
Вопросы компенсации неотгуленных дней отпуска в связи с отпуском в 2016 и 2017 годах
Вопросы о предоставлении отпуска и правилах его использования при декретном больничном
Вопрос по получению следующего оплачиваемого отпуска и его продолжительности
Возможно ли взять 28 дней отпуска согласно ст. 260 в следующем случае?
Вопрос о возможности взять отпуск перед декретным в январе 2015 года
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут