Могут ли работодатели требовать диагноз от инвалида 2 группы с ПНД перед печатью связанной с режимом работы?

Вопрос №2232933 из г. Чита
опубликован 21.02.2013, 18:28
Я инвалид 2 рабочей группы, ПНД (посткастрационный психоз). Устроилась на работу, нужна печать с ПНД, имеют ли они право писать на печати формулировку, связанную с режимом работы, а работадатель затем требовать оттуда мой диагноз? Очень не хочется терять работу и рассказывать о своем диагнозе. С уважением Оксана. Заранее спасибо!
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется

имеют ли они право писать на печати формулировку ,связанную с режимом работы,

На печати ничего не указывается, а вот в справке укажут в обязательном порядке.

21.02.2013, 18:30
Оценка автора вопроса:
Спасибо за ответ!
Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос


Средний стаж юристов: 20 лет
Первый ответ получен через 2 минуты

Юридические услуги в Чита

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских