Что делать, если сотрудник не может подписать приказ на отпуск?
Вопрос №2238733
из г. Кемерово
опубликован 24.02.2013, 18:43
опубликован 24.02.2013, 18:43
Должна ли я сама писать заявление на отпуск или мне только надо подписать приказ об отпуске и кто за это отвечает?
Читать ответы (3)
Лучший ответ
Рекомендуется
Вы пишите заявление,руководитель издает приказ,вы ознакамливаетесь с приказом.
24.02.2013, 19:49
Оценка автора вопроса:
Спасибо за ответ!
3 юристa дали 3 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 13 лет
Первый ответ получен через 36 минут
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)
Да вы должны написать заявление об отпуске за 14 дней.
24.02.2013, 19:20
Согласно ст.123 ТК РФ очередность предоставления оплачиваемых отпусков определяется ежегодно в соответствии с графиком отпусков. О времени начала отпуска работник должен быть извещен под роспись не позднее чем за две недели до его начала. Т.о., законодательство не предусматривает обязанности работника по написанию заявления на отпуск. Обычно этим вопросом занимается отдел кадров.
24.02.2013, 23:54
Юристы ОнЛайн: 27 из 47 462 Поиск Регистрация
PRO
PRO
PRO
Адвокат, стаж 9 лет онлайн
г.Санкт-Петербург
Пряник К.В.
5
826
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 19 лет онлайн
г.Калининград
Працко В.А.
4.9
27 586
отзывов
Спросить
Юрист онлайн
г.Ессентуки
Луговой И.М.
4.9
60
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 14 лет онлайн
г.Москва
Строков В.А.
4.6
2 020
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 31 лет онлайн
г.Брянск
Филилеев Ф.В.
5
13 497
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 6 лет онлайн
г.Екатеринбург
Седова Т.В.
5
1 008
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 25 лет онлайн
г.Омск
Лукашова Л.Е.
5
460
отзывов
Спросить
Юрист онлайн
г.Екатеринбург
Цехер Г.Я.
4.6
13 656
отзывов
Спросить
Адвокат, стаж 10 лет онлайн
г.Екатеринбург
Шестаков О.И.
5
41
отзыв
Спросить
Юрист онлайн
г.Красноярск
Романенко Л. О.
5
9
отзывов
Спросить
Юр. фирма онлайн
г.Москва
ООО НМО СИБИРЬ
5
1
отзыв
Спросить
Юридические услуги в Кемерово
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Обязан ли мой работодатель подписать заявление на отпуск с последующим увольнением?
Отпускные не выплачены из-за задержки подписания приказа - возможные варианты решения
Какую запись сделать в трудовой сотруднику, принятому на временную замену основного работника в декретном отпуске?
Требуется отзыв отпуска из-за продления больничного. Кто отвечает за отмену приказа - отдел кадров или сотрудник?
Просьба уточнения - отпуск по графику или перенос по заявлению – ответственность и объяснение
Нужно ли подписывать приказ о переносе отпуска на осень и возможность написания заявления на сокращение длительности отпуска?
Пропала заявка на отпуск - кто отвечает за график отпусков и как составить объяснение?
Нужно ли сотруднице написать заявление о досрочном выходе из отпуска до 3 лет и издавать приказ
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут