Вопрос о работе в праздничные дни и влиянии на размер зарплаты

Вопрос №2253911 из г. Санкт-Петербург
опубликован 01.03.2013, 18:40
Норма часов, которую я должна отработать в январе 160 (по 10 часов в день). ; дня (40 часов), пришлись на праздничные дни. Работодатель выход в праздничные дни оплатил в одинарном размере и предложил взять 4 отгула. Но ведь эти отгулы не оплачиваются. Соответственно зарплату я получу только за 120 часов. Правильно ли это? Получается, чем больше праздников, тем меньше зарплата?
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется

Ваше право обратиться в соответствующие органы.

01.03.2013, 18:58
Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос


Средний стаж юристов: 8 лет
Первый ответ получен через 18 минут

Юридические услуги в Санкт-Петербург

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских