Несоблюдение графика работы и оплата переработки - что делать?
Вопрос №2255932
из г. Иланский
опубликован 02.03.2013, 16:55
опубликован 02.03.2013, 16:55
Я работаю састовителем поездов вот уже третий месяц как нам миняют график работы безо всякого приказа вместо поположеной нормы часов мы работаем по 210-230 часов м месяц можно сказать без выходных а периработаные часы оплачивают также в одном размери мативируя тем что периработка за год допускается 120 часов имеют ли право на такой график икак оплачивается периработка.. спасибо.
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
Переработка за год 120 часов допускается МАКСИМУМ, и ВСЯ переработка должна оплачиваться в двойном размере.
Налицо явные нарушения.
Обратитесь с заявлением в Государственную инспекцию труда Вашей области или к прокурору вашего района.
02.03.2013, 17:37
Задать вопрос юристу
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 25 лет
Первый ответ получен через 42 минуты
Юристы ОнЛайн: 21 из 47 462 Поиск Регистрация
PRO
PRO
Юрист онлайн
г.Москва
Складчикова Е.Ю.
5
613
отзывов
Спросить
Юрист онлайн
г.Гаврилов-Ям
Коровин А.В.
4.9
299
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 31 лет онлайн
г.Брянск
Филилеев Ф.В.
5
13 539
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 6 лет онлайн
г.Краснодар
Грачёв Г.В.
5
3 971
отзыв
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Москва
Соколов Д.Г.
4.9
44 569
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 25 лет онлайн
г.Москва
Чистяков А.Е.
4.9
15 614
отзывов
Спросить
Юрист онлайн
г.Волгоград
Савина И.В.
5
82
отзывa
Спросить
Адвокат, стаж 10 лет онлайн
г.Екатеринбург
Шестаков О.И.
5
176
отзывов
Спросить
Юрист онлайн
г.Екатеринбург
Цехер Г.Я.
4.6
13 732
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Ставрополь
Ковалев Ю.С.
5
30
отзывов
Спросить
Похожие вопросы
Не выработана норма часов - права работников и обязанности работодателя
Несоблюдение графика работы сторожей - как решить вопрос с переработками и неоплатой часов?
По закону, за год переработка может составлять 120 часов. Как она оплачивается? И как оплачиваются часы сверх этой нормы? Спасибо!
Нарушение оплаты труда
Переработка за норму - что делать, если работа проводником приводит к неоплачиваемому отгулу?
Вопрос следующий работаю в фирме, периодически возникает переработка, иногда приличная до 50 часов в месяц, чаше 12-20 часов.
Начисление переработки при работе по графику 12 часов в день
Начальник склада создал приказ о том, что последние десять дней месяца работники склада будут работать сутки через сутки.
Переработка на коней года - 123 часа. Норма фактической работы - 101 час за два месяца. Является ли это законным?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут