Я уволилась еще 23 февраля а директор до сих пор не отдает расчет что мне делать?
опубликован 03.03.2013, 15:14
Обращайтесь в райсуд по месту нахождения работодателя с иском о взыскании невыплаченного расчета, пеней и компенсации морального вреда. Срок на обращение в суд по делам данной категории - 3 месяца со дня увольнения. Пропускать данный срок не рекомендую, обращение в прокуратуру и трудовую инспекцию не является уважительной причиной для пропуска указанного срока.
3 юристa дали 3 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 17 лет
Первый ответ получен через 1 минуту
Добрый день!
Обратитесь в трудовую инспекцию и прокуратуру
Алина. что и все делают в таких случаях, обращаться в суд и взыскивать заработную плату. за весь период за который работодатель удерживает трудовую книжку.
Юристы ОнЛайн: 30 из 47 462 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Санкт-Петербург
Похожие вопросы
Проблемы с получением трудовой книжки после добровольного увольнения - что делать?
Отсутствие расчета при увольнении - какие сроки и что делать?
Уволилась с работы 10 июня трудовую и расчет до сих пор не отдают, что делать?
Как получить задолженную заработную плату после увольнения - ситуация с отказом директора
Проблема с несвоевременным получением расчета после увольнения - оставшаяся сумма должна быть выплачена
Что делать, если после увольнения не отдают трудовую книжку и не производят расчеты?
Как получить расчет и трудовую после увольнения из магазина Пятерочка?
Уволилась 28 февраля, до сих пор нет полного расчета, мотивируют тем, что у предприятия нет денег, что делать и куда обращаться?
Работодатель не возвращает трудовую книжку и расчет после увольнения - что делать?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут