Права и режим работы медсестры по суточному графику - статья, оплата, перерывы и защита

Валерия! Потребуйте ознакомить Вас с приказом об установлении суточного графика работы. Знакомьтесь с графиком выхода на работу и требуйте, что бы выставлялись фактически отработанные часы.

[Трудовой кодекс РФ] [Глава 16] [Статья 100]

Режим рабочего времени должен предусматривать продолжительность рабочей недели (пятидневная с двумя выходными днями, шестидневная с одним выходным днем, рабочая неделя с предоставлением выходных дней по скользящему графику, неполная рабочая неделя), работу с ненормированным рабочим днем для отдельных категорий работников, продолжительность ежедневной работы (смены), в том числе неполного рабочего дня (смены), время начала и окончания работы, время перерывов в работе, число смен в сутки, чередование рабочих и нерабочих дней, которые устанавливаются правилами внутреннего трудового распорядка в соответствии с трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права, коллективным договором, соглашениями, а для работников, режим рабочего времени которых отличается от общих правил, установленных у данного работодателя, - трудовым договором.

Я бы рекомендовала Вам обратиться за консультацией к адвокату.

Защитить свои права Вы можете так же обратившись с жалобой к прокурору района, где расположена Ваше медицинское учреждение