Как отозвать заявление об увольнении и восстановиться на работе
опубликован 01.04.2013, 19:12
Отозвал заявление об увольнении. Уведомил работодателя на мое место письмом пригласили другого работника, все равно уволили, что делать хочу восстановиться на работе.
Здравствуйте! Если на Ваше место в порядке перевода приглашен другой работник от другого работодателя, то Вы не можете отозвать свое заявление. Трудовой кодекс рф.
3 юристa дали 3 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 25 лет
Первый ответ получен через 2 минуты
Ну а то вы не знаете7
Исковео заявление в районный суд о восстановлении на работе, если вы считаете, что увольнение незаконно.
Или вы ждете каких-то откровений?
Важно знать: когда, какого именно работника и каким образом пригласил работодатель, а также есть ли у вас доказательства уведомления работодателя об отзыве своего заявления и сколько времени прошло с момента увольнения.
Если хотите, обращайтесь, мы ведем подобные дела.
Юристы ОнЛайн: 78 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Москва
Похожие вопросы
Ситуация - Работник отозвал заявление об увольнении после того
Правовое определение верховного суда относительно применения статьи 64 ТК РФ о невозможности отказа работнику в
Спор о незаконном увольнении и приглашении нового работника - кто прав?
Конфликт с работодателем - незаконное увольнение и возможность восстановления на работе
Расторжение трудового договора из-за неудовлетворительных результатов испытания
Как правильно реагировать работодателю на увольнение работника во время отпуска
Можно ли восстановиться на работу при написании заявления об увольнении под давлением руководства?
Как отозвать заявление об увольнении, если работодатель уже нашел замену из другого города?
К какой ответственности возможно привлечь работника не желающего при увольнении отрабатывать 14 дней.
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут