Ситуация - Работник отозвал заявление об увольнении после того, как был отозван из отпуска и на его место приглашен другой человек. Как решить вопрос с увольнением?
Вопрос №10618123
из г. Чита
опубликован 23.05.2016, 00:33
опубликован 23.05.2016, 00:33
Работник написал заявление об увольнении с 10 находясь в отпуске до 23. Мы его отозвали из отпуска, пригласили другого человека на его место, 19 работник отозвал своё заявление, как быть? Можно ли уволить?
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
Здравствуйте,Алена!
Нет,нельзя.
Согласно ч.4 ст.80 ТК до истечения срока предупреждения об увольнении работник имеет право в любое время отозвать свое заявление об увольнении. Всего доброго!
23.05.2016, 00:38
Задать вопрос юристу
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 5 лет
Первый ответ получен через 5 минут
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)
Юристы ОнЛайн: 10 из 47 462 Поиск Регистрация
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Ярославль
Крапивин А.В.
5
2 959
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Владикавказ
Абаева М.Н.
5
24 515
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 31 лет онлайн
г.Брянск
Филилеев Ф.В.
5
13 530
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 6 лет онлайн
г.Екатеринбург
Седова Т.В.
4.9
1 049
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 6 лет онлайн
г.Краснодар
Грачёв Г.В.
5
3 816
отзывов
Спросить
Юрист онлайн
г.Калининград
Утешев С.Р.
5
33
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Барнаул
Зычкина Е. Н.
5
50
отзывов
Спросить
Юридические услуги в Чита
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Работник написал заявление об увольнении во время отпуска, дата увольнения 05.05.08, а отпуск еще по 07.05.08
Отозванное заявление об увольнении - есть ли шансы вернуться на работу?
Ситуация - Работник написал заявление на увольнение во время отпуска, но ушел в больничный перед окончанием отпуска.
Можно ли уволить работника после отзыва заявления на увольнение в последний день отпуска?
И что делать с расчетом при увольнении, если в отпуск он не пойдет (неиспользованная часть отпуска).
Может ли директор отказать в переносе дня увольнения работника, написавшего заявление после начала отпуска и заболевшего?
Оплата проезда во время отпуска - можно ли отказать работнику в оплате оставшихся 60% стоимости билетов при увольнении?
Сотрудник уведомил о увольнении во время отпуска, но решает его отозвать - что делать работодателю
Как отозвать заявление об увольнении и восстановиться на работе
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут