Работаю кладовщиком - лишена премии из-за расхождений в весе при приемке товара

Вопрос №2365630 из г. Калининград
опубликован 15.04.2013, 17:45

Работаю кладовщиком. При приемке товара вес груза по моим подсчетам сошелся, документ о приемке подписала. Вместе со мной при приемке присутствовал охранник который суммировал вес на мобильном телефоне. У него получились расхождения в меньшую сторону. Я категорически с этим не согласилась. Было решено все перевесить. И вес сошелся с документами, т.е.я оказалась права. Однако по истечении месяца я узнала что лишена премии на 10 процентов на основании слов охранника что бумаги с указаним веса немного выглядывают из палет. Обьяснительную я не писала, на каком оснавании лишена премии-никто мне до сведения не довел. Права ли организация лишив меня премии? Спасибо.

Читать ответы (2)

Лучший ответ

Рекомендуется

Титова Татьяна Алексеевна

Юрист Ярославль, стаж 41 год

4.8 52168 отзывов

Анна, в вашем случае вы праве обратиться в суд и оспорить незаконные действия работодателя по лишению вас премиальных выплат. Можете также взыскать и компенсацию причиненного вам морального ущерба.

15.04.2013, 17:47

Спасибо за ответ!

Задать вопрос юристу

2 юристa дали 2 ответa на вопрос

Средний стаж юристов: 29 лет
Первый ответ получен через 2 минуты

Сладков Антон Владимирович

Юрист из города Калининград, стаж 18 лет

4.9 2859 отзывов

Здравствуйте, Анна.

Премия вылаичвается:

1. на основании трудового договора. В этом случае в договоре прописаны основания и условия прмеирования

2. на основании внутреннего документа организации. Что-нибудь вроде "Положения о премировании" с которым Вас должны были ознакомить при приеме на работу.

Если Вы считаете, что работодатель, уменьшив премию, нарушил один из этих документов, Вы можете оспаривать его действия. Но перед этим оцените свои шансы

15.04.2013, 19:52

Спросить юриста