Как правомерно исключить штатную единицу из работы при создании новых должностей?
опубликован 21.06.2024, 16:27
Добрый день!
Отвечу как кадровик:
1. "Исключение из штатного расписания" - это сокращение численности или штата работников, ст. 180 ТК РФ. Почитайте решения судов, по этому вопросу их много.
2. Если работодатель считает по иному, то вам придется нанимать адвоката/юриста и подавать в суд.
3. Не потеряйте уведомление, вам его необходимо будет предоставить в суде в качестве одного из доказательств вашей позиции.
Иных путей не вижу.
5 юристов дали 5 ответов на вопрос
Средний стаж юристов: 21 год
Первый ответ получен через 13 минут
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)
Ну это фактически и есть сокращение, увы.
С уважением.
Это теоретически, а фактически мне никаких выплат не будет и уволят по статье 77 ТК РФ п.7 ч1
Потому что необходимо уведомление за 2 месяца, и только потом вас можно перевести с вашего согласия на другую работу или уволить.
Это и есть сокращение
Это они решают
Юристы ОнЛайн: 75 из 47 462 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Кемерово
Похожие вопросы
Как рассчитать штатную единицу в штатном расписании при заданном графике работы?
Можем ли мы сделать вывод штатной единицы из штатного расписания на период декрета сотрудницы?
Ка правильно внести изменения в штатное расписание, сократив штатную единицу)) заранее спасибо))
Вопрос о согласии на предложение должности с меньшим окладом в связи с изменением штатного расписания
Ед. исключена из штатного расписания, включена должность бухгалтера –материалиста 0,5 штатных единиц.
Согласно штатному расписанию или штатного расписания.
Возможно ли изменение штатного расписания в день сокращения штатной единицы?
Ставится печать на приказе об утверждении штатного расписания и на штатном расписании?
Можно ли сократить последнюю ставку, добавленную в штатное расписание, чтобы вывести одну штатную единицу?
Можно ли брать совместителя сверх штатного расписания (то есть, если все штатные единицы заняты)?
Как правильно уволить сотрудника после перерегистрации предприятия в Крыму при отсутствии его должности в новом
Штатные единицы в штатном расписании школы
Вопросы тарификации и штатного расписания - что делать, если в штатном расписании нет соответствующей должности
Однако, в договоре оказалось прописано, что реж
Какое количество штатных расписаний необходимо представить на общем собрании собственников жилья при утверждении
Отсутствие должности кассира в штатном расписании
Как отразить это в штатном расписании и приказе о приеме на работу?
Как правомерно сократить единицу из штатного расписания?
На каком основании можно вывести единицу из штатного расписания, если работник находиться в декретном отпуске?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут