Ответственность бывшего Генерального директора ООО в случае невыплаты процентов по займу и невозвращения суммы займа, а также роль Учредителя в этом процессе
опубликован 13.05.2013, 12:48
Здравствуйте. На момент закоючения договора займа Вы являлись должностным лицом, которое было назначено и наделено полномочиями на основании решения учредителя, причем письменного.
На момент заключения данного договора вы могли действовать в рамках тех полномочий, которые прописаны в Уставк общества или иного внутреннего документа.
Если Вы действовали в рамках полномочий, то Ваши действия правомерны.
Что касается последствий, то так как вы действовали от имени общества, то все обязанности по исполнению данного договора возникли у общества, а не у вас как у физического лица.
Что касается ответственности учредителя, то он по общим правилам - отвечает в пределах уставного капитала компании. Что касается его персональной ответственности - то для ответа на данный вопрос следует более конкретно знакомиться с письменным укказанием и заключенным договором.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 17 лет
Первый ответ получен через 9 минут
Юристы ОнЛайн: 92 из 47 456 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Москва
Похожие вопросы
Подтверждение полномочий генерального директора через утверждение изменений в трудовом договоре.
Ответственность уволившегося генерального директора ЗАО за документы, подписанные его заместителем по выданной доверенности
Обновление договора - установление новой редакции с указанием генерального директора
Ответственность директора за договор займа при увольнении
Ответственность за долг по договору займа - новый или старый генеральный директор?
Как заключить договор о погашении процентного займа оборудованием для генерального директора ООО - важные моменты и детали
Вопросы ответственности генерального директора и выхода из состава учредителей в ООО с задолженностями.
Ответственность и.о. генерального директора и учредителя в фирме
Как это все правильно оформить в плане оформления приказов и внесения записей в трудовую книжку?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут