Задано вопросов 1, из них VIP - 0
Орёл, 08.08.2024, 18:32

Увольнение по ГПХ

Вопрос №24079754 из г. Орёл
опубликован 08.08.2024, 18:32
Здравствуйте! Работаю по договору ГПХ, но в нем прописано, что якобы после увольнения, нужно отработать 2 недели, такой возможности нет, по состоянии здоровья. Что за это будет? Грозятся штрафами за каждый не выходят, хотя зарплата должна быть со дня на день, за полный отработанный июль
Читать ответы (9)
Лучший ответ
Рекомендуется

www.9111.ru

Вот моя статья по этому поводу скажите тогда что будете подавать жалобы писать исковое заявление о признании отношений трудовыми раз 14 дней отработать

08.08.2024, 18:35
Задать вопрос юристу

7 юристов дали 7 ответов на вопрос


Средний стаж юристов: 26 лет
Первый ответ получен через 1 минуту

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Гражданский кодекс Российской Федерации часть 2 (ред. от 24.06.2025, с изм. от 16.12.2025)

Это незаконно

08.08.2024, 18:33

Ответ отключен модератором

Пожаловаться

Не может быть никакой отработки по договору ГПХ, поскольку это не трудовые отношения.

08.08.2024, 18:37

Здравствуйте. Это незаконно. Если у Вас заключён договор гражданско-правового характера, то это значит что отношения не трудовые. Вы не должны ничего отрабатывать

С уважением

08.08.2024, 18:37
Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

А какие-то штрафы, за неисполнение данной отработки могут быть? Грозятся ими, за каждый день не выхода, с вычетом из зарплаты, аж за полный прошлый отработанный месяц

08.08.2024, 18:41

Данное условие об отработке ничтожно, тк противоречит ст 782 ГК РФ.

08.08.2024, 18:39

Здравствуйте!

Необходимо знать содержание договора, срок действия. Оформлено расторжение документами.

Данное условие, как правило, относится к трудовому договору.

Вы можете сказать, что вправе доказывать, что договор является трудовым, попросить расторгнуть договор без дополнительных дней работы.

Можете обратиться в суд при наличии оснований.

08.08.2024, 18:42

Лина, это незаконно, если работаете по договору ГПХ

08.08.2024, 18:57

Юридические услуги в Орёл

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских