Заплатили 406 рублей за 12 часовую смену

Здравствуйте, заранее благодарю за ответ. Я работаю на складе, оформлена как самозанятая через рекрутерское агентство. Порядок оплаты такой: ты получаешь оплату за ставку (280 рублей в час = 3080 рублей за смену) или оплачивают баллы (1 балл стоит 6.1 рубль). В ту смену я проводила инвентаризацию и товаровед не закрыл ее в тот же день, в итоге баллов за эту инвентаризацию не пришло и мне оплатили только мои 66 баллов. В следующую смену, я закрыла инвентаризацию и менеджер подтвердил, что отчет о моей работе ему прислали, но выработка 66 баллов осталась та же. Менеджер не отвечает, как можно на него повлиять и отстоять свои права? Учитывая то, что мененджер ранее лично мне писал, что может менять оплату с баллов на часы. Однако, наверное, не в этом случае, раз он говорит, что нет такой возможности. И к кому мне вообще обращаться, к менеджеру организации или напрямую к рекрутерскому агентству? (Их поддержка отправляет решать меня вопросы с тем менеджером). Еще момент, который меня волнует, что такое ощущение, что платят по настроению, то за часы, то за баллы, и ты рассчитываешь на свои 3 тысячи рублей, а в итоге получаешь гораздо меньше, это вообще нормально? Кстати, с менеджером тоже об этом вели разговор, когда я не до конца понимала систему оплаты и думала что часы и баллы складываются, мне менеджер ответил, что платят «или-или», сделал вам часовую оплату, так как по баллам получили бы меньше.