Составлен общий список уведомления о сокращении сотрудников, вопросы о подписании, индивидуальности и отпуске
Вопрос №2416226
из г. Вилючинск
опубликован 21.05.2013, 00:24
опубликован 21.05.2013, 00:24
Конкурсный управляющий составил общий список об уведомлении сокращения с 20 мая. должна ли я росписываться, или уведомление должно быть индивидуальным на каждого сотрудника. Могу ли просить отпуск который будет только с 10 сентября. Два месяца до сокращения я обязательна должна отрабатывать?
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
Доброй ночи. Согласно закона вас обязаны уведомить о сокращении за 2 месяца общим приказом. Этим же приказом обязаны обеспечить постановку в центр занятости.Отпуск вам обязаны предоставить в рамках отработанного времени. 2 месяца это не отработка, это время для поиска новой работы.
21.05.2013, 01:37
Оценка автора вопроса:
Спасибо за ответ!
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 10 лет
Первый ответ получен через 1 час
Юристы ОнЛайн: 10 из 47 462 Поиск Регистрация
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Ярославль
Крапивин А.В.
4.9
2 365
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 11 лет онлайн
г.Москва
Ашарина О. А.
5
330
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 10 лет онлайн
г.Краснодар
Арзуманян Р.В.
5
1 561
отзыв
Спросить
Юрист, стаж 28 лет онлайн
г.Красногорск
Степанов А.Е.
4.9
63 139
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 23 лет онлайн
г.Самара
Литонин А. В.
5
571
отзыв
Спросить
Адвокат, стаж 10 лет онлайн
г.Екатеринбург
Шестаков О.И.
5
6
отзывов
Спросить
Похожие вопросы
Должно ли уведомление о сокращении штатов быть подписанным руководителем и должна ли на уведомлении быть печать?
Как определить дату сокращения работников при неопределенной информации в уведомлении?
Влияет ли сокращение педагога на предоставление трудового отпуска и возможность уведомления после отпуска?
Порядок сокращения работника после отзыва уведомления - новое уведомление или сокращение с первого уведомления?
Компенсации при ликвидации подразделения - права декретного отпуска и последствия неподписания уведомления
Срок двухмесячного увольнения при получении уведомления о сокращении сотрудника в отпуске - как исчисляется?
Можно ли уволиться сразу после получения уведомления о предстоящем сокращении и какая статья Трудового кодекса
Уведомление о сокращении/ликвидации - дата увольнения и точная информация
Как подготовиться к суду о восстановлении на работе в случае предстоящего сокращения?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут