Что делать при получении акта об отсутствии на работе и запросе на объяснительную после увольнения по собственному желанию

Вопрос №2432932 из г. Волгоград
опубликован 28.05.2013, 10:20

Уволилась по собственному желанию из УФПС Волгоградской области 20.05.13 г. 20 го получила трудовую книжку и расчетные в 14-30 и ушла с работы не доработав до 17-00 без уважительной причины... было просто тяжело морально. Сегодня 27.05.13 г. прислали акт об отсутствии на работе 2,5 часов и просят объяснительную. Как мне поступить правильно и что мне за это может быть. Отработала 16 лет на предприятии, до пенсии 3 года морально не выдержала, увольняюсь и опять какие-то козни... Уже нет сил бороться и обращаться в какие-либо инстанции. Если я не буду реагировать что будет далее? Считается ли отсутствие 2,5 ч прогулом? Заранее спасибо!

Читать ответы (2)

Лучший ответ

Рекомендуется

Алексеева Наталья Викторовна

Юрист Санкт-Петербург

5.0 1491 отзыв

Здравствуйте!

На сегодняшний день Вы уже не связаны с бывшим работодателем никакими обязательствами. Не реагируйте на запрос.

28.05.2013, 10:28

Спасибо за ответ!

Задать вопрос юристу

2 юристa дали 2 ответa на вопрос

Средний стаж юристов: 25 лет
Первый ответ получен через 7 минут

Криухин Николай Валерьевич

Юрист из города Йошкар-Ола, стаж 25 лет

4.6 81454 отзывa

Прогулом это не считается. Если Вам отдали расчетные и трудовую книжку, то бояться уже нечего, кроме того, что за эти 2,5 часа потребуют вернуть оплату.

Никаких объяснительных не пишите. Работником их Вы уже не являетесь.

28.05.2013, 10:29

Спросить юриста

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 82 из 47 455 Поиск Регистрация

PRO

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Что делать при получении акта об отсутствии на работе и запросе на объяснительную после увольнения по собственному желанию

Юридические услуги в Волгоград

Похожие вопросы