Оплата легкого труда во время беременности
опубликован 18.01.2025, 18:09
Согласно ст 254 ТК РФ беременным женщинам в соответствии с медицинским заключением и по их заявлению снижаются нормы выработки, нормы обслуживания либо эти женщины переводятся на другую работу, исключающую воздействие неблагоприятных производственных факторов, с сохранением среднего заработка по прежней работе.
Согласно п 4 Постановления Правительства РФ от 24.12.2007 N 922 (ред. от 10.12.2016) "Об особенностях порядка исчисления средней заработной платы" расчет среднего заработка работника независимо от режима его работы производится исходя из фактически начисленной ему заработной платы и фактически отработанного им времени за 12 календарных месяцев, предшествующих периоду, в течение которого за работником сохраняется средняя заработная плата. При этом календарным месяцем считается период с 1-го по 30-е (31-е) число соответствующего месяца включительно (в феврале - по 28-е (29-е) число включительно).
Общее правило — для расчета среднедневного заработка начисленный за расчетный период заработок нужно разделить на 12 и на 29,3 (среднемесячное количество дней).
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 20 лет
Первый ответ получен через 15 минут
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)
На легкий труд работодатель перевёл
Юристы ОнЛайн: 77 из 47 462 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Челябинск
Похожие вопросы
Оплата легкого труда при беременности - как работает фельдшер на скорой помощи и что изменится со сроком 10 недель?
Оплата легкого труда при беременности в среднем за 12 месяцев работы - учет предыдущего стажа
Как правильно рассчитывается оплата легкого труда по беременности - посредством ежемесячных или фиксированных выплат?
Оплата лёгкого труда при беременности - особенности и проблемы
Есть справка на легкий труд по беременности а легкого труда нет имею право на укороченный рабочий день.
Правомерность действий работодателя в отношении оплаты легкого труда при беременности и включение праздничных дней в оплату
Изменение оплаты легкого труда по беременности после смены организационно-правовой формы предприятия
Как будет расчитываться средний заработок для оплаты легкого труда при переходе на новое место работы во время беременности?
Оплата легкого труда при работе в аэропорту - как будет оплачиваться моя зарплата как бортпроводника?
Оплата лёгкого труда при наличии травмы - как это должно быть?
Оплата лёгкого труда у инвалидов 3 группы - равная или менее? Пример сварщика-слесаря с урезанной зарплатой
Оплата легкого труда после операции - какие возможности и условия
Оформление и оплата легкого труда для работника-слесаря-ремонтника без соответствующей вакансии в организации - рекомендации
Оплата легкого труда при болезни - условия и продолжительность
Оплата легкого труда до декрета, оплачивается по полной заработной плате или по среднему заработку?
Спорный вопрос - оплата легкого труда после продления отпуска
Оплата легкого труда после получения травмы на производстве - обязанность предприятия или нет?
Оплата легкого труда при производственной травме.
Как поступить, если работодатель отказывается платить по среднему
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут