При увольнении должны ли мне вернуть судебный приказ о назначении алиментов (не исполнительный лист) если его предоставил я лично?

При увольнении работодатель обязан вернуть судебный приказ об алиментах, если он был предоставлен работником лично. Это связано с тем, что судебный приказ является исполнительным документом, необходимым для дальнейшего исполнения алиментных обязательств.

Здравствуйте.

Да, должны.

СМ.

Федеральный закон от 02.10.2007 N 229-ФЗ (ред. от 23.11.2024) "Об исполнительном производстве" (с изм. и доп., вступ. в силу с 01.01.2025)

Статья 98. Обращение взыскания на заработную плату и иные доходы должника-гражданина

4.1. Лица, выплачивающие должнику заработную плату или иные периодические платежи, не позднее дня, следующего за днем наступления оснований, предусмотренных частью 4 настоящей статьи, возвращают:

1) взыскателю поступивший от него исполнительный документ с отметкой, указывающей основание окончания его исполнения и период, в течение которого исполнительный документ находился у этих лиц на исполнении, а также взысканную сумму, если имело место частичное исполнение;

В соответствии со ст.98 "Закона об исполнительном производстве", исполнительный документ возвращается ВЗЫСКАТЕЛЮ. Другими словами, судебный приказ должны вернуть матери Вашего ребенка.

*При необходимости можете обратиться к любому из юристов портала для содействия, защиты и подготовке правовых документов (ст.779 ГК РФ "оказание юр.услуг").

Всего доброго Вам!

Рад был помочь!