Как защититься от работодателя, угрожающего увольнением, и где искать помощь?

Вопрос №2456384 из г. Москва
опубликован 10.06.2013, 18:40

Прошу откликнуться на проблему. Работодатель пытается всеми возможными способами уволить. Угрожает увольнением статье: служебное несоответствие, либо прогул. Что делать и куда лучше обратиться?

Читать ответы (2)

Лучший ответ

Рекомендуется

Соколов Дмитрий Геннадиевич

Юрист Москва, стаж 20 лет

4.7 44362 отзывa

Андрей, Вам надо просто тщательно выполнять служебные обязанности, запасаться доказательствами тому, в случае предъявления претензий к Вам писать объяснительные, и потом в случае увольнения по статье Вы можете оспорить его в суде (в месячный срок).

10.06.2013, 22:44

Спасибо за ответ! Есть один опрометчивый проступок. В пятницу 07 июня работодатель довел до состояния, когда на рабочем месте, было невозможно находиться. И я покинул рабочее место в 10:30 , при длительности рабочего дня до 18:00 . При этом оставил служебную записку на имя не директора по трудовому договору. А на имя председателя совета директоров. Служебная записка была оставлена секретарю, но секретарь ни каких отметок не поставила.

Далее 10 июня предъявили увольнение по статье прогул.

Задать вопрос юристу

2 юристa дали 2 ответa на вопрос

Средний стаж юристов: 22 годa
Первый ответ получен через 2 минуты

Криухин Николай Валерьевич

Юрист из города Йошкар-Ола, стаж 25 лет

4.6 81459 отзывов

В обоих случаях суды 90% восстанавливают на работе. Главное - не совершать опрометчивых поступков и запасаться доказательствами.

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Как защититься от работодателя, угрожающего увольнением, и где искать помощь?

Юридические услуги в Москва

Похожие вопросы