Правила работы с персоналом
Вопрос №24626450
из г. Южно-Сахалинск
опубликован 27.05.2025, 09:34
опубликован 27.05.2025, 09:34
Здравствуйте. Подскажите, имеет ли право начальник менять каждые два года персонал между собой в вахте? (Вахта 12 часов, в смене 5 человек. Всего 4 вахты)
Хочет рассортировать (перемешать) персонал, говорит, что написано в правилах работы с персоналом. Я не нашла.
Читать ответы (7)
Лучший ответ
Рекомендуется
Рабочее время и время отдыха в пределах учетного периода регламентируются графиком работы на вахте, который утверждает работодатель (ч. 1 ст. 301 ТК РФ) и согласует с профсоюзом (при наличии).
Работодатель обязан ознакомить работника с графиком работы на вахте не менее, чем за 2 месяца до введения его в действие. Вы вправе потребовать у работодателя эти правила, так как законом не регламентировано. Всего доброго
27.05.2025, 10:13
Оценка автора вопроса:
7 юристов дали 7 ответов на вопрос
Средний стаж юристов: 22 годa
Первый ответ получен через 1 минуту
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)
Это право работодателя, если Ваши трудовые обязанности не изменяются
27.05.2025, 09:36
Оценка автора вопроса:
Работодатель обязан соблюдать условия трудового договора. Если действия работодателя нарушают условия трудового договора, то оюэти действия незаконны. Необходимо жаловаться в трудовую инспекцию.
27.05.2025, 09:37
Оценка автора вопроса:
Олеся, это незаконно, обращайтесь с жалобой в ГИТ. Постановление Правительства РФ от 21.07.2021 N 1230 (ред. от 13.02.2025) "Об утверждении Положения о федеральном государственном контроле (надзоре) за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права"
27.05.2025, 09:41
Оценка автора вопроса:
Это право работодателя
27.05.2025, 10:03
Оценка автора вопроса:
Работодатель не имеет права изменять условия труда в одностороннем порядке.
Жалобу в ГИТ Роструда.
27.05.2025, 10:42
Здравствуйте.
Если у Вас конкретный график работы не определен в трудовом договоре, то он может меняться на усмотрение работодателя. Правда, он должен предупредить об этом изменении работников за один месяц.
С уважением.
27.05.2025, 11:29
Юристы ОнЛайн: 20 из 47 462 Поиск Регистрация
Юрист, стаж 31 лет онлайн
г.Брянск
Филилеев Ф.В.
5
13 510
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 25 лет онлайн
г.Черкесск
Бекижева Д. И.
4.9
2 241
отзыв
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Москва
Каравайцева Е.А.
4.9
151 806
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Владикавказ
Абаева М.Н.
5
24 426
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 6 лет онлайн
г.Екатеринбург
Седова Т.В.
5
1 027
отзывов
Спросить
Адвокат, стаж 20 лет онлайн
г.Липецк
Баранов М.А.
5
7 433
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 40 лет онлайн
г.Хабаровск
Бронштейн А.М.
5
662
отзывa
Спросить
Адвокат, стаж 16 лет онлайн
г.Москва
Степанов В.И.
5
22 165
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 39 лет онлайн
г.Самара
Боголюбов А А
4.9
15 454
отзывa
Спросить
Адвокат, стаж 10 лет онлайн
г.Екатеринбург
Шестаков О.И.
5
110
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 16 лет онлайн
г.Санкт-Петербург
Шифер Н. Г.
5
80
отзывов
Спросить
Юрист онлайн
г.Красноярск
Романенко Л. О.
5
9
отзывов
Спросить
Юридические услуги в Южно-Сахалинск
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Как правильно составить служебную записку в случае конфликта с несоблюдением медицинским персоналом правил обязательного
Госпитализация ребенка в инфекционное отделение - пребывание на платной основе и отсутствие отдельной кровати
Сертификаты и персонал - правила для ИП в нелицензируемой образовательной деятельности
Карантин и правила работы мед персонала - вопросы и ответы для сотрудников государственных мед учреждений.
Какова ответственность руководителя энергетической организации за неисполнение Правил работы с персоналом в организациях
Применение Правил работы с персоналом в организациях электроэнергетики РФ вне электроэнергетических организаций
Изменения в графике работы - правила работы сменного графика и изменение выходных дней
Детский сад - дети едят помои из-за недостаточного контроля работы персонала и заведующей.
Работа в доме престарелых в условиях пандемии - оплата труда и режим работы персонала.
Может ли директор филиала самостоятельно менять график работы персонала без подписи и печати генерального директора?
Мёд.учреждение автономное, все совмещениям оплачиваются 50%,ночные дежурства 40%,нарушаются сан пены работы персонала.
Как и где подать жалобу на Государственную службу занятости населения из-за неудовлетворительной работы персонала?
Исковое заявление против фирмы YOTA из-за неправильного предоставления услуг связи и неумелой работы персонала
Определение характера преступления или правонарушения при сумме ущерба 2200 рублей и стоимости работы персонала 500 рублей
Правовые аспекты изменения графика работы персонала в энергетической отрасли - согласование и информирование работников
Допущенное нарушение работы персонала - возможность подать жалобу на начальника цеха
Возможно ли изменить режим работы персонала на заводе при поломке оборудования?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут