Запорожье, 16.06.2025, 20:37

Подскажите, пожалуйста, как поступить нам как бюджетному учреждению в такой ситуации и как избежать нарушений Законодательства РФ?

Вопрос №24651839 из г. Запорожье
опубликован 16.06.2025, 20:37
Добрый вечер! Подскажите, пожалуйста, мы, муниципальное бюджетное учреждение по благоустройству и озеленению территории, приняли на работу работника с испытательным сроком на 3 месяца. По истечению 2 месяцев работник принёс нам справку-вызов на учебный отпуск в связи с защитой диплома, мы ему отпуск провели. А теперь ещё учебный отпуск не окончился, как работник заявил, что он увольняется. Подскажите, пожалуйста, как поступить нам как бюджетному учреждению в такой ситуации и как избежать нарушений Законодательства РФ?
Читать ответы (3)
Лучший ответ
Рекомендуется

Отпуск заканчивается и последующее увольнение

16.06.2025, 20:40
Задать вопрос юристу

3 юристa дали 3 ответa на вопрос


Средний стаж юристов: 15 лет
Первый ответ получен через 2 минуты

Отпуск заканчивается и последующее увольнение.

16.06.2025, 21:49
Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Отпуск заканчивается и последующее увольнение и все

17.06.2025, 00:56

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских